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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

A职场通过运营基金设置8月团队新增方案，增员1人奖励400元，该职场的伙伴B8月增员3人且符合收款人条件，请问伙伴B可以获得（）元

A.400元

B.800元

C.1000元

D.1200元

答案

C、1000元

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更多“A职场通过运营基金设置8月团队新增方案，增员1人奖励400元…”相关的问题

第1题

A职场通过运营基金设置8月团队新增方案，增员1人400元奖励，该职场的伙伴B8月增员3人且符合收款人条件，请问伙伴B可以获得（）元

A.800

B.400

C.1000

D.1200

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第2题

职场运营基金中，70%可用于团队管理行为，30%可用于销售激励方案（）

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第3题

关于新人百万年薪创富计划组织发展方案中的说法，正确的是（）

A.方案对象：三季度入职人员

B.三档底薪奖励：1万C给1万，2万C给2万，5万C给5万

C.三季度累计新增健康人力3人，且主管本人7或8月新增健康1人

D.三季度新筹团队直辖组首月达成1+5健康，则该组全员享受

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第4题

福禄双甲营业部，营业组方案：方案对象：营业部高级经理，业务经理时间:2020年8月22日-8月31日预收且承保营业部承保方案指定产品单件期交保费≥3000元，十年期及以上，开单15人（含）以上，奖励营业部高级经理（）元运营基金

A.1000

B.500

C.200

D.100

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第5题

社会渠道费用管理中分公司费用方案新增模板申请内容必须通过渠道运营管理平台发起，需包含活动时间、费用总额预算等内容。分公司费用方案新增模板必须在上线前至少()个工作日发起流程到省公司。

A.10个工作日

B.15个工作日

C.20个工作日

D.30个工作日

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第6题

客户想在系统中新增职场租赁费报销单的单据模板，作为单独功能节点展示，在NC端使用哪个功能发布节点（）

A.费用类型设置

B.报销类型设置

C.交易类型管理

D.模板设置

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第7题

按照《中国联通2023年网络线队伍建设工作目标和重点任务》要求,2023年数字化运营专职团队人员新增规模为?()

A.500人

B.750人

C.1000人

D.1500人

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第8题

C公司基于阿里云的产品构建了一个共享软件下载的WEB网站，所有下载内容保存在阿里云对象存储OSS中，用户可以直接访问OSS为每个对象提供的链接完成下载。最近一年的业务增长很快，下载量同比增加了300%，每月下载流量超过500Tb。公司的运营团队想通过架构升级来降低网站的云资源使用成本(至少降低20%)，同时提升用户的下载速度。该网站通过________可以达到预期目标。

A.通过购买对象存储服务OSS的流量包节省成本

B.使用加密DNS服务(HTTPDNS)

C.新增多台云服务器ECS实例

D.使用内容分发网络(CDN)提升用户下载速度，并降低网络流量成本

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第9题

要将团队做大做强就要通过职场裂变、聘才计划、收展新筹、盘活两乡来实现晋级队伍业务目标的诉求（）

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第10题

团队有效新增激励奖（总部一季度方案）——组经理系列奖励（）

A.直辖团队持证人力[0，9）人，有效新增3人，奖励3000元

B.直辖团队持证人力[9，+∞）人，有效新增5人，奖励4000元