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第3题
我国公务员年度考核被确定为基本称职等次的，按照下列规定办理（)。
A.一年内不得晋升职务
B.不享受年度考核奖金
C.对其诫勉谈话，限期改进
D.本考核年度不计算为按年度考核结果晋升级别和级别工资档次的考核年限
第4题
饭店根据经营效益实际情况，以及员工工作业绩、工作态度、工作能力等方面，定期对员工进行绩效考核。饭店绩效考核方案均通过钉钉系统进行民主程序公示，且通过饭店办公会审核通过后实施，考核结果且与员工绩效工资（或奖金）挂钩。年度绩效期间，主管级（含）以上员工季度考核（）次以上考评结果为“待改进”的评定“不称职”（员工级员工季度考核（）次以上考评结果为“待改进”的评定“不称职”），报经饭店办公会审议，降级、待岗或调岗使用
A.2，2
B.2，3
C.1, 2
第5题
省直机关招考公务员面试关引入公民旁听制度，这是贵州省人事系统推出的一项新举措，旨在增加公务
员招考的透明度，体现……纪律均比较满意。目前在我国公开招考公务员已成为一项常规工作，许多政府在招聘工作中进行了一系列的改革，主要体现在面试的考核上，结合以上报道，谈谈你对这种改革措施的看法，以及对完善我国公务员制度的建议。
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