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[单选题]

按()分类,可将考评分为定性考评和定量考评。

A.方式

B.内容

C.评价主体

D.时间

E.手段

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E、手段

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第1题
考评包括考核和评价,考核偏向于从定量的角度进行评价,具有客观性,评价偏向于从定性的角度进行评价,具有主观性。()
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第2题
关于对绩效管理中定量考核与定性考核的应用,下列表述错误的是:()。

A.定量考核可以取代定性考核

B.定量考核为定性考核提供依据

C.考核工作完成情况时,需要将二者结合

D.上下级沟通时需要用到定性考评

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第3题
根据《湖南省综合评标专家库评标专家考评实施细则》,专家考评形式分为()和项目考评()。

A.独立考评

B.一般考评

C.分类考评

D.综合考评

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第4题
根据《湖南省综合评标专家库评标专家考评实施细则》,专家考评形式分为综合考评和()。

A.独立考评

B.项目考评

C.分类考评

D.一般考评

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第5题
根据所采用文献形成时间的不同可将教育文献研究分为()

A.历史文献研究和现实文献研究

B.定性的文献研究和定量的文献研究

C.二手分析和内容分析

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第6题
根据《湖南省综合评标专家库评标专家考评实施细则》,专家考评形式分为()。

A.独立考评

B.项目考评

C.分类考评

D.综合考评

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第7题
绩效评估的要领有差别的分类。可以分为定性和()要领。

A.原则

B.定量

C.依据

D.条件

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第8题
按表现形式给数据分类,可分为()。

A.数字数据

B.模拟数据

C.定性数据D定量数据

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第9题
()是指中国人民银行及其分支机构以反洗钱监管档案为依托,结合日常监管情况,按本办法对法人金融机构反洗钱工作的合规性与有效性进行评价,确定相应等级。

A.反洗钱监管评级

B.反洗钱机构分类

C.反洗钱机构考评

D.反洗钱分类评级

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第10题
由被考评者的上级、同事、下级以及被考评者本人分别担任考评者的绩效考核方式是()。

A.“3E”评价法

B.标杆管理法

C.平衡计分卡法

D.360度考评分

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第11题
按决策的条件,决策可以分为()。

A.确定型决策、不确定型决策和风险型决策

B.定量决策和定性决策

C.战略决策、管理决策和业务决策

D.程序性决策和非程序性决策

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