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[单选题]
试用期员工入职天内,部门负责人根据其职级制定员工工作计划,并参与当季度绩效考核,当季度入职不满天的不列入考核()
A.10 ,10
B.15 ,15
C.15 ,10
D.10 ,15
![](https://static.youtibao.com/asksite/comm/h5/images/m_q_a.png)
D、10 ,15
![](https://static.youtibao.com/asksite/comm/h5/images/solist_ts.png)
A.10 ,10
B.15 ,15
C.15 ,10
D.10 ,15
D、10 ,15
A.素质评估表
B.新员工入职岗前引导清单
C.面谈记录表
A.每年都会有员工职级晋升,其对应的薪酬会进入更高的薪酬区间
B.每年会有新入入职、员工自然流失
C.员工绩效每年会有部分差异
D.存在员工被降薪的情况
A.假设入职者初始分位值定位是P25
B.假设公司每年对薪酬体系进行一次回顾微调
C.假设目前人员的职级不变
D.假设员工绩效都为中等B
A.管理局
B.钻井公司
C.劳资科、组织科
D.经营办、市场办