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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

教师对自己教育能力高低的判断以及对自己教学效果好坏的认识和评价就是()。

A.个人教学效能感

B.教师的自我效能感

C.一般教育效能感

D.学生的自我效能感

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第1题
张人利《如何以学定教,先学后教》中指出:重点不一定是学生自己学不会的;教师认为的难点也不一定是学生的难点,教师认为不是难点的,有可能是学生的难点。判断对错
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第2题
对于教师成为研究者的叙述,正确的是:()

A.每一位教师都有能力对自己的教学行为加以反思、研究与改进

B.与专门研究者相比,教师没有更多的时间、精力和教育理论进行教学研究

C.教师的责任是完成教学任务,而不是进行教学研究

D.与专门研究者相比,一线教师处于有利的研究位置,并有最佳的研究机会

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第3题
对教师的评价中,主要的目的是让教师从多方面获取关于自己的信息从而对自己的教学行为有充分的了解与认识,进而增强教师改革教学行为,提升自身素养的自觉性。()
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第4题
教师只有在教学中建立起了对所教知识的深刻理解,才可以在自己的教学中表现出()特征。

A.知识相关性

B.多元取向

C.基本思想

D.纵向一致性

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第5题
()是指教师在面对特定的主题时,针对学生的不同兴趣与能力,将自己所掌握的学科知识转化成学生

()是指教师在面对特定的主题时,针对学生的不同兴趣与能力,将自己所掌握的学科知识转化成学生易于理解的形式,并进行教学方面的知识,是教育知识和学科知识融合的产物。

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第6题
中学生心理压力在人际关系问题上的具体表现为()D

A.在人类的教育历史上,教师的绝对中心地位曾经导致教育的专制

B.教师超越能力承担责任不会给学生造成损害

C.教师将学生看成"自己的孩子"可能会走向责任过度

D.教师将学生作为平等的公民来对待

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第7题
教师专业发展的任务不包括()。

A.形成一定的教育教学实践应变力或教育智慧

B.提升自己对教育事业的认识境界

C.形成并更新自己的教育教学理念

D.提高自己工作待遇

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第8题
有些时候,教师在使用同伴策略教学时,需要亲自为学生示范如何去为他人提供指导,这么做的主要原因是()。

A.并不是所有的学生具备为他人提供示范与指导的能力,即便是成绩好的学生

B.有的学生缺乏社交能力,不知道怎么跟别人沟通和交流

C.学生在为别人提供指导时,可能不会去分析寻求帮助的人是在理解知识点上出现了困难,而是直接就着题目解释,甚至提供一个答案

D.教师需要规范学生使用的语言,避免学生出现不礼貌的用语

E.教师需要让学生按照自己为学生提供的模式来回答问题,不然学生会扯一些无关的话题

F.巩固自己在提供指导方面的权威

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第9题
下列不属于咨询笔记通常包括的内容是()。

A.咨询师的假设、猜想

B.咨询师在咨询中的情绪、思绪、反应,以及对来访者的判断

C.想要督导的问题

D.自己杜撰的内容

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第10题
教师劳动过程并无固定的规范、程式、方法可以套用。教师在自己的工作中,通过自己对知识的理解,针对教育对象的不同特点,遵循教育的普遍规律,选择最能奏效的方法与途径来完成教学任务。这说明教师劳动的过程的()特点。

A.复杂性

B.隐蔽性

C.创造性

D.示范性

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第11题
()是指教师在先进的教育理论的指导下,借助于行动研究,不断地对自己教育实践进行反思,积极探索与解决教育实践中的问题,努力提升教育实践的科学性、合理性,并使自己逐渐成长为专家型教师的过程。

A.自省性教学

B.思考性教学

C.总结性教学

D.反思性教学

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