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员工培训，的需求分析中，用于确定企业对员工培训总体需求的是()。
A.组织分析
B.工作分析
C.环境分析
D.个人分析
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B.风险控制是个人发展，提升竞争力的要求
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D.风险控制的目的就是为了约束员工，没有其他意义
A.提升原有产品或服务的质量
B.开展员工技能培训
C.创造本身并不存在的产品或服务的需求
D.对外部环境进行深入的调查研究
