在涉及到公司业务的场合中,你的配偶、朋友都参加的情况下,在互相介绍中,你应该()。
A.先介绍自己的配偶和朋友,在介绍老板
B.先介绍老板,再介绍自己的配偶和朋友
C.先介绍谁都可以
A.先介绍自己的配偶和朋友,在介绍老板
B.先介绍老板,再介绍自己的配偶和朋友
C.先介绍谁都可以
A.很快记住他们的姓名,并成为朋友
B.尽管也想记住他们的姓名并成为朋友,但很难做到
C.不喜欢主动结交朋友,但对于他人的主动也不会拒绝
D.自己感兴趣的场合会主动结交朋友,并记住他们的名字
? 请讲一个你曾经遇到的不忠于公司和主要客户利益的人,你是怎样对待他的?
? 你用什么方法来维持你和手下每位员工的强有力的关系的?
A.地市公司农电营销管理岗位
B.县市公司农电营销管理岗位
C.供电营业所农电营销管理岗位
D.电工组组长
A.向Arktic提供Polar参照。总之,Arktic从局外人士那里得知你在Polar的工作情况,因此使你从合同的保密条款解脱出来。·
B.把Polar作为参照包括在内,假定保密协议是不必要的贸易限制。
C.与Polar联系,让它知道,如果你利用它作为参照,你将让它知道你将为Arktic所做的工作类型,从而使谁都不处于竞争劣势。
D.与Polar联系,要求允许在你的建议中把它列为参照。
第七章 闲聊式提问
我的一个朋友在一家大公司专门负责面试工作。在一个星期时间里,他要面试几十个不同职位的应聘者。长期的面试工作给了他丰富的经验,以至于他能够在几分钟内通过简单的几句对话,确定对方是否符合各个岗位的要求。一天上午,一个年轻人来到了他的办公室,应聘区域销售经理的职务。我朋友问他“早上好”,他却立刻开始抱怨起外面正在下雨,他是如何如何穿着袜子跑过来的。于是我的朋友很委婉的拒绝了他,这个职位我昨天已经确定了人选了。但是请放心,如果有其他类似的职位的话,我们一定会考虑你的。谢谢你的到来!”
这个故事阐明了一个应聘者很少能意识到的事实:在面试中,不存在那些没有丝毫用意的脱口而出的问题。面试官应该从第一眼看到面试者(或是第一次能电话)起,直到确定是否录用他为止,一直评估应聘者,我们可以用一些轻松的语句使气氛变得活跃起来,从而给应聘者造成一种假象,使他们放松警惕,从而获取那些对方在清醒时候无论如何不会告诉我们的信息。下面我们就来看看这些问题:
Q68“今天心情不错吧?找我们公司费了你不少力气吧?”
题目来源:1月7日上午河南省郑州市面试考题
试讲题目
1.题目:
2.内容:
我和朋友
朋友在我们的生活中是不可缺少的。真正的朋友会在我们不开心的时候带来欢乐,在我们需要帮助的时候伸出援助之手。
在和朋友相处时,好的行为和做法不仅能给双方带来快乐,而且有益于友谊的进一步发展。但有些不好的做法和行为,不仅会给朋友带来烦恼,还会伤害朋友之间的友谊。
3.基本要求:
(1)要有配合教学内容的板书设计;
(2)要有师生互动的活动设计;
(3)请在10分钟内完成试讲内容。
答辩题目
1.说一说你本节课的教学目标是什么。
2.在教学中,教法和学法你运用了哪些?
A.朋友考察过的就没问题,分享给更多好友一起来买。
B.先付点定金拿到名额,再和家人商量看买多少合适。
C.收益率超过6%就要打问号,这个这么高一定有问题,决定不买。