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[判断题]

所有员工（包含承包商员工)入职前，必须到公司指定的医院进行体检，体检合格后，并购买工伤、保险、意外伤害险或安全生产责任险（保额10万元及以上)，方可办理入职手续。（)

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更多“所有员工（包含承包商员工)入职前，必须到公司指定的医院进行体…”相关的问题

第1题

拟录用员工在入职前不需要进行录用体检，就可以录用。（)

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第2题

为防止相应的法律风险，用人单位在招聘的过程中安排拟聘用的员工在什么时候体检比较妥当？（)

A.发出录用通知前或员工入职前

B.录入通知书发放后

C.员工入职后

D.员工投递简历时

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第3题

员工在离职前必须办理离职手续，离职手续包括以下哪些内容？（)

A.报销公司账目，归还公司欠款

B.交还所有公司资料、文件、办公用品、员工卡及其它公物

C.按《解除劳动合同申请表》及《离职手续完备表》的程序办理离职手续

D.处理工作交接事宜，包括工具、钥匙等工作物品

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第4题

直营店分店人事重点工作事项包含（)。

A.人员招聘与推荐

B.入离职及异动管理

C.员工信息档案管理&培养管理

D.绩效管理&薪酬福利管理

E.系统信息管理&财务管理

F.员工关怀

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第5题

薪酬体系设计流程包含（)。

A.制定薪酬策略

B.岗位价值评估

C.薪酬调查

D.薪酬分级和定薪

E.完善薪酬管理制度

F.员工入级

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第6题

离职前，公司可根据员工意愿安排公司（)进行离职面谈，听取员工意见。

A.同事

B.人事部门

C.家人

D.员工单位领导

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第7题

企业的入职培训较多考虑新员工之间的个体差异,使任职者具备合格员工的所有条件。（)

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第8题

员工在（)必须办理离职手续。

A.请假后

B.请假前

C.离职后

D.离职前

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第9题

依据《全国安全生产专项整治三年行动计划》，企业单位建立常态化全员消防培训制度，落实入职必训、定期培训、转岗轮训等要求，全面提升员工（)。

A.消防安全素质

B.消防安全技能

C.消防安全概念

D.消防安全意识

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第10题

IATF16949对人员意识除包含ISO9001的上述要求外，还要求能证实所有员工都认识到其对产品质量的

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