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[判断题]

建立以客户满意为标准的质量评价体系和激励机制,持续提升质量管理水平。()

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第1题
()营销的基本概念有三:第一,一切从客户利益出发看问题;第二,坚持服务创造价值经营理念,第三,

()营销的基本概念有三:第一,一切从客户利益出发看问题;第二,坚持服务创造价值经营理念,第三,以客户满意为经营的最高评价标准。

A、服务

B、市场

C、营销员

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第2题
项目质量管理的理念包括()。

A.质量不是靠检验获得的

B.质量管理必须坚持“二全管理”

C.项目质量管理必须坚持“戴明循环”

D.以客户满意为中心

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第3题
数据通信技术维护工作的基本原则是()。

A.建立符合综合化发展要求的运行维护组织体系和技术支撑保证体系

B.面向用户,以用户满意为目标

C.对安装在城市(本地网)各机房的设备,逐步实现集中监控维护,集中调度资源、抢修故障,各机房现场无人值守的集中监控维护方式

D.要把网络安全运行和软件、局数据、用户数据的管理作为维护工作的重要内容

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第4题
项目组在分配本项目的责任时,考虑到项目的特点,采取的措施中不包括()

A.充分授权

B.以客户满意为中心

C.有效沟通和创新

D.以企业利益为要

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第5题
4Rs理论指的是以追求客户满意为目标(饱和经济时代的营销组合)。()
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第6题
客户满意度评估指标体系,从上网感知、覆盖质量、经分特性、行为偏好等维度描述客户感知的评估体系指标列表,建立贴近客户使用体验的感知评价、问题分析定界。请问下列哪项是该指标体系的必选指标。()

A.上网感知

B.覆盖质量

C.经分特性

D.行为偏好

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第7题
“十一五”期间,电网企业围绕以市场需求为导向,以客户满意为目标,着力推进()。

A.管理创新

B.科技进步

C.社会进步

D.人民需求

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第8题
下列关于人身保险营销要素的叙述,正确的是()①以消费者为导向②以企业利益最大化为原则③以整体营销活动为手段④以客户满意为利润来源。

A.①②③

B.①②③④

C.①③④

D.①④

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第9题
现代金融行业竞争激烈,如何在竞争中保持优势,关键在于坚持()的服务宗旨。

A.以客户为中心

B.以销售业绩为中心

C.以客户满意为中心

D.以业务指标保持增长为中心

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第10题
技能薪酬的局限性有()。

A.导致较高的劳动力成本

B.不利于激励员工

C.建立技能或能力评价体系有难度

D.薪酬管理的工作量较大

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第11题
银行业消费者权益保护工作考核评价体系是能够以保障银行业消费者的九项基本权益为基础,引导和激励银行业金融机构的业务经营行为。()
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