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[主观题]

创建团队一般包括五个步骤：确定团队目标，确定团队类型，分析团队角色，配臵团队人员，促使团队

成员心理融洽。()

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第1题

在创建团队前，首先要确定团队的每个子目标和工作任务。（)

在创建团队前，首先要确定团队的每个子目标和工作任务。()

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第2题

以下不属于团队创建阶段的环节的是()。

A.配置团队人员

B.确定团队目标

C.人员的身份融合

D.分析团队角色

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第3题

通过分析任务内容，制定合理的目标是创建项目团队要解决的哪个问题（)

A.确定团队目标

B.明确团队类型

C.确定团队成员构成

D.明确岗位职责和权限

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第4题

以下不属于团队创建阶段的环节的是：（)A确定团队目标B分析团队角色C配臵团队人员D人员的身份融

以下不属于团队创建阶段的环节的是：()

A确定团队目标

B分析团队角色

C配臵团队人员

D人员的身份融合

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第5题

在创建工程项目团队时，明确了团队目标后需要()。

A.明确团队任务

B.确定团队成员及规模

C.制定团队文化

D.选拔项目经理

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第6题

创业团队一般需要具备五个重要的组成要素，即目标、计划、成员、定位和权限。（)

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第7题

面试团队成员的四个步骤不包括（)

A.展望和目标

B.确定面试官

C.制定问题

D.确定面试时间和场所

E.通知成员进行面试

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第8题

以下属于题库的开发步骤的有（)。

A.确定建库目标

B.建立测量模型

C.组织专家团队

D.录入校队试题和试验运行

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第9题

组建创业团队一般包含下列哪几个步骤（)。

A.明确目标

B.制订计划

C.搭建机构

D.划分职责

E.建立制度

F.动态调和

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第10题

制定总部规划的一般步骤包括（)。

A.团队的建设和学习

B.可行性研究

C.行业环境研究

D.撰写总体发展规划报告

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