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[判断题]

发现群体性纠纷时,员工应及时向本单位、矿总调度室或其他相关部门报告,报告时说清地点、人数等情况()

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第1题
发现医疗纠纷由矛盾激化苗头、可能出现扰乱医疗秩序、危害疼人身安全行为、群体性事件时,医务部、保卫科应及时向“110”报告()
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第2题
员工发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告;接到报告的人员应及时予以处理()
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第3题
接到应急报告的项目经理或各级群体性劳务费纠纷突发事件应急工作组应()。

A.及时核实情况

B.并迅速向上一级报告

C.尽可能控制事态发展

D.联络障碍时越级上报

E.彻底解决后再上报

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第4题
岗位员工发现事故隐患不必及时向本单位安全生产管理人员或主要负责人报告()
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第5题
从业人员发现事故隐患或其他不安全因素时,错误做法是()。

A.立即向现场安全生产管理人员或本单位负责人报告

B.接到报告人员应放置以后再处理

C.接到报告人员应当及时予以处理

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第6题
应加强对消费者反映突出问题的分析研判,密切关注舆论动态,抓早抓小,及时排查和化解投诉纠纷重点难点问题,防范群体性事件风险()
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第7题
各单位要设立可疑症状报告电话,员工出现发热、呼吸道症状时,要及时向本单位报告,要()汇总员工健康状况

A.每天

B.每二天

C.每周

D.每半月

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第8题
根据《安全生产法》的规定,某公司安全生产管理人员在检查本公司的安全生产状况和事故隐患工作时,下列做法正确的是()

A.对检查中发现的安全问题,立即处理,同时向主管的负有安全监管职责的部门报告,检查处理及报告情况如实记录在案

B.对检查中发现的安全问题,应当立即处理,不能处理的,应当及时报告本单位有关负责人,有关负责人应及时处理

C.对检查中发现的重大事故隐患,立即处理,并向本公司主要负责人报告,同时立即向主管的负有安全监管职责的部门报告

D.对检查中发现的重大事故隐患,应及时向主管的负有安全监管职责的部门报告

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第9题
从业人员发现事故隐患或者其她不安全因素,应当及时进行解决,无法排除时才向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。()
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第10题
乘客间纠纷导致其他乘客围观,影响秩序与安全时,员工应配合公安及时疏导人流()
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第11题
从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素,应当()向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告,接到报告的人员应及时予以处理

A.1小时内

B.立即

C.2小时内

D.24小时内

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