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[单选题]

以人为本要求尊重人的各方面权益,包括()

A.知情权

B.参与权

C.监督权

D.以上都包括

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第1题
尊重人的原则包括()

A.人权

B.生命权

C.尊重受试者的自主权

D.隐私权

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第2题
及时肯定组织成员的成就数以团队领导尊重人的表现。()

及时肯定组织成员的成就数以团队领导尊重人的表现。()

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第3题
7:谈谈你对尊重人、理解人、关心人的理解

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第4题
团队领导人应具备的品格是:()A关心人B信任人C尊重人D鼓励不同的意见

团队领导人应具备的品格是:()

A关心人

B信任人

C尊重人

D鼓励不同的意见

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第5题
团队领导尊重人的领导行为方式表现在:()A提供组织成员发展职业能力的机会和条件B对组织成员的

团队领导尊重人的领导行为方式表现在:()

A提供组织成员发展职业能力的机会和条件

B对组织成员的良好品格给予反馈

C重视普通成员的意见

D肯定成员的成就,以万事拜托的态度对待部属

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第6题
学术交流(包括互通信息和资源共享)中的同行相尊,要求科研人员向学术界全面、公开和及时地报告

学术交流(包括互通信息和资源共享)中的同行相尊,要求科研人员向学术界全面、公开和及时地报告其研究发现。()

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第7题
“仁、法、人”中的“仁”,即“爱人”,爱人就是尊重人、爱护人和帮助人。()此题为判断题(对,错)。
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第8题
通过建筑施工企业的负责人进行安全培训教育,使他们在思想上及意识上树立:安全第一的哲学观,尊
重人的情感观,安全是效益的经济观,预防为上的科学观。()

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第9题
企业的权益包括所有者权益和债权人权益两部分,投资者和债权人都是企业资产的提供者,它们对企业的
资产都有相应的要求权。()

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第10题
()本质上就是动机,它们包括性,饥饿以及面临危险时对安全的要求。()就是能力,它们包括对象知

()本质上就是动机,它们包括性,饥饿以及面临危险时对安全的要求。()就是能力,它们包括对象知觉、运动技能等

A.需求变量

B.认知变量

C.反应变量

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