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[单选题]

新《安全生产法》增加劳务用工安全教育和培训方面内容,生产经营单位应当将使用的被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理,进行岗位安全操作规程和()的教育和培训。

A.安全操作技能

B.安全知识培训

C.业务操作技能

D.安全生产技能

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第1题
有关治金企业的用工事项,下列说法错误的是()。

A.企业可以与劳务公司签订合同

B.企业应当从合法的劳务公司录用劳务人员

C.企业应当对劳务人员进行统一的安全生产教育和培训

D.企业可以按照自己的意愿任意用工

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第2题
根据本讲,劳动关系灵活化的新表现包括()。

A.以上都对

B.小时用工的问题

C.劳务派遣用工规模反弹得非常快,已经达到修法前的水平

D.劳务外包在拓展

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第3题
生产经营单位以劳务派遣形式用工的,与劳务派遣单位应当在劳务派遣协议中明确各自承担的安全生产教育培训职责。未明确职责的,由劳务派遣单位承担安全生产教育培训责任。()
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第4题
依据华电集团《电力安全生产工作规定》,劳务派遣用工分散到车间、班组参加生产工作时,由所在的车间负责人承担其安全管理责任。()
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第5题
属于施工企业劳务管理部门的安全职责的是()

A.做好新员工上岗前培训、换岗培训,并考核培训的效果

B.按照有关标准和安全生产要求编制施工组织设计,提出相应的措施

C.按照规定提供实现安全生产措施、安全教育培训、宣传的经费,并监督其合理使用

D.建立健全安全生产档案,定期进行统计分析,探索安全生产的规律

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第6题
新《安全生产法》第五十七条增加“从业人员在作业过程中,应当严格落实岗位安全责任”()
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第7题
建筑施工企业对新进场工人进行的安全生产基本教育,包括公司级安全教育(第一级教育)、项目级安全教育(第二级教育)和班组级安全教育(第三级教育),俗称“三级教育”。()
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第8题
依据《安全生产法》,生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及()。

A.劳动用工情况

B.安全技术措施

C.安全投入资金情况

D.事故应急措施

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第9题
三级安全教育是指企业对()进行安全生产的入厂教育、车间教育和现场教育。

A.新工人

B.技术工人

C.操作工人

D.职工

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第10题
由事故伤亡的统计说明,对新工人的安全教育和()工作跟不上,工人的素质达不到安全生产要求,是造成石油钻井作业系统事故多的一个非常重要的原因。
由事故伤亡的统计说明,对新工人的安全教育和()工作跟不上,工人的素质达不到安全生产要求,是造成石油钻井作业系统事故多的一个非常重要的原因。

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第11题
根据《安全生产法》规定,劳务派遣单位可以对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。()
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