首页 > 专业科目
题目内容 (请给出正确答案)
[判断题]

“钻研业务,提高技能”,这是企业员工应树立的勤业意识。()

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多““钻研业务,提高技能”,这是企业员工应树立的勤业意识。()”相关的问题
第1题
安检人员职业道德规范的基本内容有,()。

A.爱岗敬业,忠于职守

B.钻研业务,提高技能

C.遵纪守法,严格检查

D.文明执勤,热情服务

E.团结友爱,协作配合

点击查看答案
第2题
培训旨在通过()提高企业的效益。

A.转变员工的理念

B.转变管理者态度

C.贯彻企业规章

D.改善员工技能

E.改善员工态度

点击查看答案
第3题
“纪律处分可以使员工的行为与企业的规章制度保持一致,促进员工之间的相互配合,有利于提高企业的凝聚力,帮助企业更好地实现自己的目标”。这是描述纪律处分的()。

A.整合功能

B.惩罚功能

C.纠偏功能

D.激励功能

点击查看答案
第4题
会计人员端正态度,依法办事、在处理涉及各方利益的会计事务时,不会他人所左右、不因个人好恶而
取舍,实事求是,不偏不倚,保持应有的独立性,这是会计职业 道德中()的要求

A.诚实守信

B. 客观公正

C. 提高技能

D. 坚持准则

点击查看答案
第5题
开展“中国梦•大国工匠篇”,“大国工匠进校园”主题宣传,选树“金牌工人”“首席技师”“首席员工”271.1
万人次,县级及县级以上地方工会命名劳模创新工作室1.8万家,7项一线技术工人创新成果荣获国家科技进步奖,叫响做实,“()”品牌,推动形成尊重劳动、崇尚技能、鼓励创造的社会风尚。

A、大国工匠

B、金牌工人

点击查看答案
第6题
会计人员不钻研业务,不加强新知识的学习,造成工作上的差错,缺乏胜任工作的能力。这是一
种既违反会计职业道德,又违反会计法律制度的行为。()

点击查看答案
第7题
组织应制定并实施工作于服务接触面的从业人员职业化培育规划,包括但不限于()。

A.新员工应经过食品安全卫生、餐饮服务操作技能、消防安全等方面的培训,并经评价合格

B.建立以提高工作责任心和热情为核心的激励机制

C.建立并实施员工信息交流和满意度定期测评制度

D.有计划地开展职业素质教育、服务知识和技能培训,或采取其他措施以满足顾客需求

E.定期评价从业人员职业化培育规划的充分性、适宜性和有效性

点击查看答案
第8题
结果主导型的绩效考评始终关注员工的工作结果,其优点是()。

A.操作简单,能够激励员工提高技能

B.开发成本小

C.容易量化

D.反馈功能好

点击查看答案
第9题
人力资源开发与管理就是指组织为有效地挖掘、合理地使用、积极地提高()的智慧和技能而开展的一系列活动的总称。

A.全体管理人员

B.全体科技人员

C.全体员工

D.全体工人

点击查看答案
第10题
现代企业领导人最为重视的问题是如何开发现有员工的技能和开发适销对路的产品。()

现代企业领导人最为重视的问题是如何开发现有员工的技能和开发适销对路的产品。()

点击查看答案
第11题
影响战略目标实现的因素不包括:

A.企业文化的影响力

B.企业自身的经济实力

C.员工的技能水平

D.企业的研发能力

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改