假如你所在单位要组织培训活动(新招人员入职培训、提高技能培训、晋升培训、专项培训等) ,领导指定由你组织或起草组织计划,谈谈你的打算。
A.首先根据公司的战略目标、业务流程及组织架构,罗列组织架构各岗位
B.根据岗位类型和部门职能设置晋升职系
C.设计晋升体系职系,把握关键节点岗位
D.设置简历标杆
A.品位分类是以“人”为中心的
B.公务员的录用注重候选者某一方面专业技术或知识
C.级别与人挂钩,公务员的晋升依据他们自身的才德表现、工作贡献、能力水平、任职年限等资格条件
D.级随人走,公务员的交流也不受所学专业的束缚