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[单选题]

人事、安全、质量对新员工进行岗前培训,为期()天

A.3

B.2

C.4

D.5

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A、3

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第1题
入职培训:也称作岗前培训,是指在新员工进入()由公司对其进行的关于公司管理制度;安全生产等内容的告知培训。

A.公司之前

B.岗位之前

C.部门之前

D.工序之前

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第2题
新员工入职是否应该先进行岗前安全培训并签订《安全生产承诺书》,管理人员任命即签订《安全生产责任书》()
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第3题
公司定期组织员工进行安全教育和专业安全知识培训,新员工、更换岗位人员,在上岗前必须进行三级安全教育及换岗教育()
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第4题
新员工进入车间,上岗前必须接受安全教育培训,车间的安全教育培训包括()

A.车间培训专员组织的培训

B.线组长早会组织的培训

C.岗前线组长或培训人员进行的培训

D.安全知识测试等

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第5题
属于施工企业劳务管理部门的安全职责的是()

A.做好新员工上岗前培训、换岗培训,并考核培训的效果

B.按照有关标准和安全生产要求编制施工组织设计,提出相应的措施

C.按照规定提供实现安全生产措施、安全教育培训、宣传的经费,并监督其合理使用

D.建立健全安全生产档案,定期进行统计分析,探索安全生产的规律

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第6题
变更前需由岗位负责人对新员工进行岗前培训,新员工岗位实习不得低于(),在实习期间进行关键环节操作时不得单独进行(如原料奶出场检验、设备清洗等操作),需配有相应的岗位师傅。

A.五天

B.一周

C.十五天

D.一个月

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第7题
新员工岗前必须接受一二三级安全培训。()
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第8题
新员工在上岗前必须进行安全教育培训合格上岗。()
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第9题
接触危险化学品的新员工上岗前三级安全环保培训教育时间不得少于48学时,每年再培训时间不得少于20学时()

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第10题
反洗钱培训覆盖管理人员到基层员工在内的各层级人员,包括()。

A.对董事会成员、各级管理人员定期进行反洗钱法律法规和管理要求培训

B.对反洗钱岗位人员、相关条线专兼职反洗钱人员进行深入、持续的反洗钱专项培训

C.对其他员工通过现场或网络等形式进行反洗钱知识普及型培训

D.对新员工应进行上岗前的反洗钱知识培训,确保全体员工了解反洗钱法律法规,知晓所承担的反洗钱义务和责任

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第11题
岗前培训的培训对象是()

A.高级管理人员

B.一线生产人员

C.在职员工

D.新员工

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