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[主观题]
以下哪一项不属于激发工作积极性与创新热情的薪酬制度应参照的要点（)。A年功序列薪酬制B宽带工
以下哪一项不属于激发工作积极性与创新热情的薪酬制度应参照的要点()。
A年功序列薪酬制
B宽带工作结构方案
C高弹性的可变薪酬
D以能力为基础的基本薪酬制度
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以下哪一项不属于激发工作积极性与创新热情的薪酬制度应参照的要点()。
A年功序列薪酬制
B宽带工作结构方案
C高弹性的可变薪酬
D以能力为基础的基本薪酬制度
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A.薪酬是员工在选择企业或跳槽时考虑的一个非常重要的因素
B.员工在决定是否离开一家企业时，薪酬是排在第一位的考虑因素
C.与知识技能和绩效挂钩的薪酬有助于激发员工的学习热情
D.不当的薪酬设计和管理会挫伤员工的工作积极性
A.最高效率：新业务能力通过云服务平台向分支快速复制分发，为项目建设提供有力支撑
B.最具特色：融合各个项目个性化需求定制，激发千区千面的创新活力
C.最低成本：减少各项目的的重复投资，统一运维，降低一线对复杂技术应用的难度和资源投入
D.最强兼容：兼容所有厂商的硬件设备，实现人工值守、机器人值守、远程值守多种场景
A.规范国家工作人员的行政行为
B.规范国家机关的行政行为
C.坚持党的领导和加强党内监督
D.实行人大的监督
推进科技进步和创新，下列哪一项不是政府的主要职责。
(A) 坚持以政府为导向，整合科研资源为科技创新服务
(B) 加强科技宏观管理，营造有利于科技创新的政策环境
(C) 重点支持关系国计民生、国家安全和长远利益的基础研究和社会公益研究
(D) 有效整合科研资源，激发企业和全社会的创新活力
A.优化创新税收征管制度
B.健全运行高效的税收征管机制
C.优化税收征管岗责体系
D.加强税收信息化规划和管理
