首页 > 公需科目
题目内容 (请给出正确答案)
[判断题]

人事测评可以帮助人们更好地做出决策。决策的准确性是和测评结果的有效性相关的。()

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“人事测评可以帮助人们更好地做出决策。决策的准确性是和测评结果…”相关的问题
第1题
以下关于大数据说法中,不正确的是()。
以下关于大数据说法中,不正确的是()。

A、大数据和大数据分析是研究大量的数据的过程中寻找模式,相关性和其他有用的信息,可以帮助企业更好地适应变化,并做出更明智的决策。

B、大数据级别的容量可能是TB、PB、YB、BB、DB

C、大数据通常是万亿或EB,可能收集自传感器、气候信息、公开信息(如杂志报纸文章)、或购买交易记录、网络日志、病历、军事监控、视频和图像档案、大型电子商务大数据……

D、大数据中,价值密度通常较低,如果能够合理利用并正确、准确地分析,将会带来很高的价值回报。

点击查看答案
第2题
把各业务紧密地结合在一起,一个高效的和共享的基础设施可以帮助客户对新的业务需求做出快速响应,提供对实时收集的信息做出正确决策的能力。()
点击查看答案
第3题
集中型组织的一个好处通常是()。

A.中层经理能对情况迅速做出反应,因为他们拥有更多的决策权

B.公司的政策与行动便于保持一致,因为决策由高层做出

C.一种导致个人决策更好地适应具体客户需求的集中化方式

D.这种组织比分散型组织更灵活和更快地对变化中的环境做出反应

点击查看答案
第4题
智力的()对智力在老年阶段的发展变化呈乐观态度,在科技进步的帮助下,人们可以更好地了解智力从而改善智力。

A.阶段发展性

B.终生发展观

C.相对发展观

D.阶梯发展性

点击查看答案
第5题
商务智能帮助企业做出明智的业务经营决策。()
点击查看答案
第6题
作为一项管理工具,KT决策法的价值在于()。

A.能够有效限制误导决策的各项故意或无意的偏见

B.发挥领导的决策自由

C.使下属对领导决策心服口服

D.帮助做出艰难的市场决策

点击查看答案
第7题
决策从价值出发,从目的出发能更好地解决问题()

决策从价值出发,从目的出发能更好地解决问题()

点击查看答案
第8题
重大决策、重大事项、重要人事任免及大额资金支付业务等,个人可以单独进行决策()

重大决策、重大事项、重要人事任免及大额资金支付业务等,个人可以单独进行决策()

点击查看答案
第9题
企业的重大决策、重大事项、重要人事任免及大额资金支付业务等,应当按照规定的权限和程序实行集
体决策审批或者联签制度。经授权董事长可以进行决策或者擅自改变集体决策意见。()

点击查看答案
第10题
()中每个成员都有很高的技能和知识能力结构的互补性,而决策也更多地由团队本身来做出。

A.跨职能团队

B.项目团队

C.自我管理团队

D.其他

点击查看答案
第11题
程序化决策是指可以通过某种例行方法来做出的重复性决策。()
点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改