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[单选题]

(),是指一个人具有的知识、智力及能力所组成的多要素、多层次的动态综合系统。

A.智能结构

B.智慧结构

C.智能模型

D.智慧模型

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第1题
服务的可靠性是指顾客所期望员工应具有的知识、礼节及表达出自信与可信的能力。()
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第2题
人力资源的质量,指人力资源所具有的()。A知识和技能的水平B智力C劳动者的劳动态度D体质

人力资源的质量,指人力资源所具有的()。

A知识和技能的水平

B智力

C劳动者的劳动态度

D体质

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第3题
()指人所具有的潜在能力,经过开发训练就可以转变为现实能力的可能性。

A.智力

B.创造力

C.潜力

D.团队毅力

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第4题
关于创新能力内涵,部分学者的观点有以下等()。

A.创新能力是一种以思维为核心的智力品质

B.创新能力包括创新精神和创新方法两个层面的含义

C.创新能力包括创新实践能力和创新思维能力

D.创新能力是创新主体所具有的创造性地、有效地运用现有知识和技能做出新成果的能力

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第5题
技术等级工资制的工资等级标准是划分工作等级和评定员工任职能力及薪酬等级的重要依据。它一般包括应知、应会、工作实例等内容。其中应会是指()。

A.员工完成某等级工作所应具有的文化水平、专业知识和通用知识

B.员工完成某等级工资所必须具备的技术能力和工作经验

C.员工完成某等级工资所必须具备的专业知识和工作经验

D.员工完成某等级工作所应具有的技术水平、专业知识和通用知识

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第6题
搜寻能力决定了信息搜寻的程度与一个人的受教育程度,所拥有的产品及品牌的特定知识有关,对产品及品牌了解更多的消费者,更有能力进行更复杂的外部搜寻。()
搜寻能力决定了信息搜寻的程度与一个人的受教育程度,所拥有的产品及品牌的特定知识有关,对产品及品牌了解更多的消费者,更有能力进行更复杂的外部搜寻。()

此题为判断题(对,错)。

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第7题
研究发现,高智力个体所具有的共同的品质特征有?()

A.坚持力

B.对阶段性成果不断积累的能力

C.自信心

D.克服自卑感的能力

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第8题
下列关于人力资本投资理论说法不正确的是()。

A.开创者是美国著名经济学家西奥多·舒尔茨

B.提出了资本、土地、劳动、企业家以及知识共同创造价值

C.人力资本重点强调了人所具有的智力、受过的教育与培训以及所掌握的工作经验等的重要性

D.人力资本包括在教育、培训以及劳动力迁移等此类活动中积累的所有投资

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第9题
教师的条件性知识是指教师所具有的教育学与心理学的知识。()
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第10题
知识是人类的认识成果,人类与其他动物相比较,最大的优势在于人类所具有的() ,每个人身上都有无限的潜力,即人的认识能力具有无限延伸性。

A.知识

B.主观能动性

C.智慧

D.无

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第11题
潜力是指人所具有的潜在能力,经过开发训练就可以转变为现实能力的可能性。()

潜力是指人所具有的潜在能力,经过开发训练就可以转变为现实能力的可能性。()

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