题目内容
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[主观题]
在制定绩效管理方案时，应根据（)合理地进行方案设计，并对绩效管理方案进行可行性分析。A．绩效管理
在制定绩效管理方案时，应根据()合理地进行方案设计，并对绩效管理方案进行可行性分析。
A．绩效管理目标
B．绩效管理方法
C．绩效管理程序
D．绩效管理对象
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在制定绩效管理方案时，应根据()合理地进行方案设计，并对绩效管理方案进行可行性分析。
A．绩效管理目标
B．绩效管理方法
C．绩效管理程序
D．绩效管理对象
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