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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

旅游资源管理的手段主要有（)。

A.法律手段

B.科技手段

C.经济手段

D.规划手段

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第1题

导游领队人员引导文明旅游需要掌握的基本知识主要有（）。

A.我国旅游法律、法规、政策

B.基本的文明礼仪知识和规范

C.旅游目的地法律规范、宗教信仰、风俗禁忌

D.紧急情况处理技能

E.当地旅游交通知识

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第2题

旅游景区人力资源管理的过程是什么

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第3题

信息资源管理的手段和方法包括()。

A.技术手段

B.经济手段

C.法律手段

D.行政手段

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第4题

施工项目资源管理中，资金管理主要有（）环节。

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第5题

过去主导人力资源管理的主要有以下几种管理思想（)。

A.劳动力管理

B.人事管理

C.人力资源管理

D.人力管埋

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第6题

（）是人力资源管理的一个重要方面，也是人力资源管理的有效手段之一。

A.薪酬管理

B.企业管理

C.信息化管理

D.物流管理

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第7题

人力资源管理的专业部门的任务主要有（)。

A.规划

B.分析

C.配置

D.招聘

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第8题

人力资源管理的理论基础主要有()。

A.人性假设理论

B.人本管理理论

C.激励理论

D.系统理论

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第9题

施工项目资源管理中，资金管理主要有筹集资金。（）

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第10题

酒店人力资源管理工作中，运用激励手段的根本宗旨是调动员工积极性，增强酒店员工的动力。（)

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