题目内容
(请给出正确答案)
[多选题]
人力资源规划是指( )。
A.为了实现组织战略目标与任务
B.应用各种分析方法与手段
C.确定组织未来的人力资源需求
D.维持企业的竞争优势
E.制定相应的人力资源方针政策的过程
查看答案
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
A.为了实现组织战略目标与任务
B.应用各种分析方法与手段
C.确定组织未来的人力资源需求
D.维持企业的竞争优势
E.制定相应的人力资源方针政策的过程
A.人力资源规划是人力资源战略的延伸
B.人力资源战略是人力资源规划的前提
C.人力资源战略与人力资源规划重要性相同
D.人力资源战略与人力资源规划须整合
A.人力资源需求
B.人力资源供给
C.人力资源供需
D.人力资源规划
A.Devanna
B.Walker
C.Fombrun
D.Tichy
此题为判断题(对,错)。
A.人力资本
B.人力资源管理
C.人力资源
D.人力资本管理
A.人力资源规划
B.培训与开发、
C.绩效管理
D.员工关系管理
A.人力资源开发的方式是学习
B.人力资源开发的时间是特定的阶段,必须保持一个持续的过程
C.人力资源开发的目的是提高员工的工作绩效
D.人力资源开发是一个借助制度因素来改进组织绩效的过程