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[单选题]

儒家的“忠恕”与组织行为学的哪种领导风格概念类似()。

A.仁慈型领导

B.辱虐型领导

C.包容型领导

D.授权型领导

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第1题
在儒家看来,人在社会共同体中的最佳生存法则就是()。

A.仁爱忠恕,孝悌忠信

B.人人为我,我为人人

C.结党营私,争名夺利

D.不择手段,损人利己

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第2题
为了克服传统质量管理活动的一系列缺陷,全面质量管理吸收了现代多元的管理方法,包括()。

A.信息技术

B.激励理论

C.应用组织行为学

D.领导理论

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第3题
组织作为管理沟通的主体,其影响沟通有效性的因素包括()、组织战略、组织结构、组织文化等。

A.领导风格、社会形象

B.社会形象、工作效率

C.领导风格、态度与行为

D.组织已有的形象、载体选择与代言人形象

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第4题
行政事业单位内部控制环境一般包括以下哪些内容()A.操守和价值观B.能力评定C.管理哲学和领导

行政事业单位内部控制环境一般包括以下哪些内容()

A.操守和价值观

B.能力评定C.管理哲学和领导风格

D.组织结构及职权与责任的分配

E.人力资源政策

F.文化建设

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第5题
“领导者的行为受达到目标就要不断地指导这一信念支配。工作是为了实现个人目标而非群体目标”描述的是哪种领导风格?()

A.自由放任的风格

B.独裁的风格

C.民主的风格

D.灵活有效的风格

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第6题
认为领导者的特性和品质是在实践中形成的,是可以通过教育训练培养的。这是下述哪种理论的观点?()

A.领导权变理论

B.领导风格理论

C.传统特性理论

D.现代特性理论

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第7题
认为领导者所具有的特性是天生的,是由遗传决定的,不具备天生领导特性的人,就不能当领导。这是下述哪种理论的观点?()

A.领导权变理论

B.领导风格理论

C.传统特性理论

D.现代特性理论

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第8题
中国文论在儒道互补中发展,一般来说,儒家文论较多讨论 ()问题。

A.文学的社会作用

B.自然平淡的风格

C.艺术思维的规律

D.文与质的关系

E.作家的道德修养

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第9题
根据费德勒的权变领导理论,在对领导者最有利和最不利的情况下,采用哪种领导风格效果较好?()

A.任务导向型

B.关系导向型

C.参与决策型

D.授权推销型

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第10题
影响组织沟通的因素有()。

A.组织内部结构

B.沟通渠道建设

C.组织对沟通的重视程度

D.组织氛围

E.领导风格

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