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[多选题]
（）属于正确员工进行管理的制度（）
A.考勤规定
B.工作时间规定
C.薪资福利规定
D.年休假的规定
E.员工奖惩规定
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A.采取不正当手段进行同业竞争
B.重大情况或问题未按规定请示报告
C.制度执行不力、管理不到位
D.发现后未制止员工进行违规操作
A.传播策略
B.教育策略
C.环境策略
D.政策策略
E.倡导策略
A.进入营业网点进行实地检查
B.查阅不涉及商业和客户机密的资料、凭证
C.要求营业网点管辖行提供服务制度建设和服务管理情况
D.向有关单位了解员工个人情况
A.试用期和岗前培训制度
B.与业绩考核挂钩的薪酬制度
C.科学退出机制
D.激励约束机制
A.严格检查验收
B.正确合理的使用
C.建立管理台账
D.禁止将不合格的原材料使用到工程上
E.实行月检或巡检制度
F.材料进场后进行粗加工时要检查验收合格，方可使用
A.依据疫情情况调整各岗位人员上下班时间，关键岗位应实行24小时轮流值班制度
B.宜建立机动保障队伍，以备项目应急调配
C.应进行人员情绪管理，如项目存在疑似人员，应向员工进行正确引导，避免恐慌
D.若没有异常发现，可不进行健康检测和记录
A岗位分工及授权批准制度
B成本费用核算制度
C成本费用分析与考核制度
D成本费用预测、决策与预算制度
