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第3题
根据《中国南方电网有限责任公司网络安全管理办法》的规定，各级单位应当明确各类岗位的网络安全责任，规范人员入职、（)、离职全过程网络安全管理，持续开展全员网络安全意识培训。
A.借调
B.交流学习
C.退休
D.在职
第7题
经济学家对上世纪70—80年代的劳动力市场进行观察．发现劳动力市场是一个被视为有着大把求职者和大把工作岗位而二者又没有在短时间内发生匹配的地方．经济学家将这种不匹配称为“搜寻摩擦”．也就是职业供需双方在找到与自己匹配的企业或者雇员的时候是有摩擦的。 根据上述定义．下列没体现搜寻摩擦的是：
A.陈晓是一名会计，辞职后数月仍处于失业状态。原因是“工作是很多。就是找不到工作内容、职位和薪水都跟期待相符的”
B.刘远是一名应届毕业生，毕业后一直没有找到工作，同学问起她，她便解释自己想休息一阵子再找工作
C.邓然是一家知名技术公司的面试官．在十多个面试者中仅仅给了一个人通过的机会．理由是年薪20万的职位．一定要找到合适的人选．不能因为职位空缺而降低要求
D.张洋刚到新公司工作不久，公司为了让新入职者能够迅速找到自己的位置．应对新的职位和工作内容．组织了一次为期一周的新人职员工培训
第9题
A公司刚刚宣布每股即将发放股利8元，该公司股票预计股利年增长率为6%，投资人要求的收益率为17.8%，则在股权登记日，该股票的价值为()元。
A.75.8
B.67.8
C.79.86
D.71.86
第11题
以下不符合保险电话行销人员行为准则的是（)。
A.某公司规定每日21时至次日9时不得呼出销售电话
B.某公司以客户中奖、公司回馈、保单检视等方式进行电话销售
C.某公司对于明确拒绝再次接受电话销售的客户，录入禁止拨打名单，并设定不少于6个月的禁止拨打时限
D.某公司对电话接听人员有严格的准入要求和入职培训
