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[单选题]

巴克制是泰罗的“科学管理制度”的进一步延伸和发展,其特点不包括下列哪项()

A.根据科学的标准时间测定员工的工作效率

B.充分发挥高级科研人员的主观能动性

C.每个员工都有明确的职责范围和岗位责任

D.设立专门从事增援的机动部门和人员

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第1题
下列哪点不属于泰罗的科学管理理论内容()。

A.工时研究、制定科学的工作标准

B.工作环境、工具标准化

C.实行无差别的固定工资制

D.实行管理的例外原则

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第2题
最早提出“幼稚工业论”的经济学家是()

A.李斯特

B.李嘉图

C.巴斯泰布尔

D.杜农

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第3题
提出“经济人理论”的是()

A.泰罗

B.查尔斯

C.欧文

D.亚当.斯密

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第4题
提出5层需求层次理论的是()

A.泰罗

B.梅恩

C.马斯洛

D.欧文

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第5题
()是美国工程师泰罗提出的生产管理和工资制度,19世纪末20世纪初始在美国以及西欧流行。

A.福特制

B.胡佛制

C.哈定制

D.泰罗制

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第6题
被称为美国科学管理之父的是()。

A.梅奥

B.德鲁克

C.泰罗

D.吉尔布雷斯

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第7题
泰罗对管理理论发展的一个贡献就是他的分工观点。()
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第8题
提出“结构追随战略”的管理学者是()。

A.钱德勒

B.法约尔

C.西蒙

D.泰罗

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第9题
著名的“霍桑实验”的主要人物是()

A.赫茨伯格

B.泰罗

C.西蒙

D.梅奥

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第10题
目标管理是在1954年由美国哪位著名管理学者首先提出的。()

A.泰罗

B.德鲁克

C.巴纳德

D.威廉大内

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第11题
泰罗的科学管理理论的根本目的是()。

A.提高劳动生产率

B.挑选头等工人

C.实行职能工长制

D.进行工时研究

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