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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

技能薪酬的局限性有（)。

A.导致较高的劳动力成本

B.不利于激励员工

C.建立技能或能力评价体系有难度

D.薪酬管理的工作量较大

答案

ACD

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更多“技能薪酬的局限性有()。”相关的问题

第1题

设计技能薪酬体系时的关键决策有哪些？

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第2题

技能薪酬体系设计过程中的关键决策有（)

A.技能的范围

B.技能的广度和深度

C.培训体系和资格认证问题

D.以上都是

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第3题

适应扁平型组织结构的宽带薪酬的特点有()。

A.可以引导员工重视职级的晋升

B.可以引导员工重视个人的技能

C.有利于企业内职位的轮换

D.薪酬等级比传统薪酬制度中的要少

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第4题

生物防治的局限性包括（）。

A.其中多数天敌对害虫的寄生或捕食有选择性，范围较窄

B.污染环境

C.杀虫作用缓慢，不如化学杀虫剂速效

D.天敌的人工繁殖技术难度较高

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第5题

绩效薪酬的局限性不包括（)。

A.准确实施绩效薪酬具有一定的困难

B.绩效薪酬的客观性、公平性有限

C.绩效薪酬的激励作用有限

D.绩效薪酬的提高薪酬水平的作用有限

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第6题

在中国的现状下，职称主要代表社会地位，有高职称的人享有较高的社会经济和福利待遇，与实际技能

直接关联。()

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第7题

下列导致控制失效的原因中，属于内部控制固有局限性的有（)

A.信息技术出现故障

B.人员素质不适应岗位要求

C.出现未预计到的业务

D.控制可能由于两个或更多的人员串通而被规避

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第8题

传统氧疗的局限性有（)

A.没有足够的湿化和温化，易导致呼吸道干燥

B.实际吸入的氧流量和传输之间存在差异

C.吸入氧的含量不恒定、不准确

D.输出的氧流量原因低于自主吸气峰流速

E.以上均正确

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第9题

下列各项经济业务中，会导致企业资产总额和负债总额同时减少的有（)。A．用现金支付职工薪酬B．购

下列各项经济业务中，会导致企业资产总额和负债总额同时减少的有()。

A．用现金支付职工薪酬

B．购买材料一批，货款未付

C．将资本公积转增资本

D．用银行存款偿还所欠货款

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第10题

（)是指依据员工所掌握的与工作相关的技能水平来确定基本薪酬的薪酬模式。

A.岗位薪酬模式

B.职位薪酬模式

C.技能薪酬模式

D.能力薪酬模式

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