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[判断题]

国际企业文化是指国际企业员工呈现的心理状态与行为习惯的总和。()

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第1题
EAP心理健康讲座、培训与团体辅导应注意:了解企业文化,以及该企业的工作设置结构,澄清企业的培训需求。要结合企业文化和工作结构的特点,帮助员工适应企业文化,适应工作环境,满足企业培训的需求。了解员工的心理辅导需求,及时发现并满足员工的需要。掌握员工心理辅导的时机,分析员工不良心态。重视健康教育效果的评估。()此题为判断题(对,错)。
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第2题
企业文化是指企业全体员工在长期的创业和发展过程中培育形成并共同遵守 的最高目标、核心价值
和行为规范等。 ()

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第3题
国际间接投资是指一个国家的企业或个人对另一国家的企业部门进行的投资。()

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第4题
国际知名咨询公司德勒公司在对全球200家成名最快的公司进行调查时,发现最使企业领导人头痛的事情是()。

A.如何留住雇员

B.如何吸引高素质人才

C.如何开发现有员工技能

D.如何开发市场需求的产品

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第5题
国际金融市场很大程度上呈现批发市场的特性,机构投资者是国际资金流动的主要载体。()
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第6题
国际评估准则定义的()是指任何来自于一个企业、一个企业的一项权益或使用一项资产组所产生的不可分割的未来经济利益。

A.商誉

B.无形资产

C.知识产权

D.流动资产

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第7题
()行为策略是指创业企业以实现组织价值创造为目标实施国际创业市场网络拓展的行为策略。

A.资源整合

B.跨界创新

C.市场网络

D.商机创造

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第8题
国际多式联运是指按照多式联运合同,以至少两种不同的运输方式,由多式联运经营人将货物从一国境内接货地点运至另一国境内指定交货地点的一种运输方式。

根据上述定义,下列属于国际多式联运的是:

A.将货运汽车直接开上火车车皮进行铁路运输,到达目的地再把货车从车皮上开下来

B.某公司为员工采购进口商品,通过厢式货车运送到公司楼下,员工再开车将商品带回家

C.电商从海外采购生鲜商品,由物流公司通过航空冷链进口到国内,然后由冷链车运至全国各地

D.船运公司将从外海打捞的海鲜运输到沿海地区,再由买家分销到各个生鲜市场

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第9题
员工行为守则的重要组成部分是()。A企业制度B企业文化规范C企业章程D岗位职责

员工行为守则的重要组成部分是()。

A企业制度

B企业文化规范

C企业章程

D岗位职责

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第10题
企业最重要的责任是:

A.引进技术

B.培育员工

C.企业文化

D.遵守章程

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第11题
世界各大战略力量对外政策和战略关系的调整,将使未来国际战略格局呈现新的特征:___。

A.关系复杂化

B.集团松散化

C.外交多边化

D.合作区域化

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