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职工放弃加入企业年金计划后,可以再次申请加入()

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第1题
参加职工可以自愿退出企业年金计划,退出企业年金计划后1年内不得再申请加入企业年金计划。()
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第2题
企业年金计划完全由企业自主决策,在我国,职工未能达到退休年龄的经企业股东大会批准也
可以领取企业年金。()

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第3题
对已划入企业年金个人账户的企业缴费及其收益,应根据职工在公司系统工作年限(也可自企业年金计划启动后起计)逐步增加归属比例,满五年后全部归属职工个人。()
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第4题
关于我国的企业年金制度,下列说法不正确的是()。

A.我国的企业年金原被称为企业补充养老保险

B.职工在达到国家规定的退休年龄时,可以从本人企业年金个人账户中一次领取企业年金

C.职工未达到国家规定的退休年龄的,不得从个人账户中提前提取资金

D.每个企业都必须建立企业年金账户案例:联科集团是北京市一家发展迅速的高科技企业,为了使职工更大程度地参与企业管理和企业效益分配,增强职工的凝聚力和向心力,鼓励职工爱岗敬业,在企业长期工作,公司老板张总计划制订年金计划,但是对于年金不是很了解,理财规划师就相关问题进行了解释

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第5题
职工在达到国家规定的退休年龄并且办理退休手续后,可以从本人企业年金个人账户中一次或定期领取企业年金。()
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第6题
职工薪酬中的“养老保险费”不包括根据企业年金计划向企业年金基金相关管理人缴纳的补充养老保
险费。 ()

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第7题
我国的企业年金为(),即企业年金计划不向职工承诺未来年金的数额或替代率,职工退后年金的多少完

我国的企业年金为(),即企业年金计划不向职工承诺未来年金的数额或替代率,职工退后年金的多少完全取决于职工个人的缴费金额及投资收益。

A.确定收益型

B.确定缴费型

C.确定金额型

D.确定利季型

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第8题
计划经济体制下的职工福利制度主要包括()。

A.社会保险制度

B.集体福利设施

C.企业年金

D.职工福利补贴制度

E.住房公积金

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第9题
职工薪酬中的“养老保险费”包括企业根据国家规定的标准向社会保险经办机构缴纳的基本养老
保险,不包括根据企业年金计划向企业年金基金相关管理人缴纳的补充养老保险()

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第10题
企业年金中的受托人在企业年金计划中的职责有()。

A.对企业年金基金进行投资

B.编制企业年金基金的财务报告

C.对年金的管理进行监督

D.收取企业和职工缴费,并向受益人支付年金

E.计算企业年金的待遇

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第11题
选择放弃退税后,可以再次申请退税吗()

A.可以

B.不可以

C.不太清楚

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