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[主观题]

在涉密岗位工作的人员,按照涉密程度分为绝密级涉密人员、机密级涉密人员、秘密级涉密人员。()

在涉密岗位工作的人员,按照涉密程度分为绝密级涉密人员、机密级涉密人员、秘密级涉密人员。()

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第1题
在涉密岗位工作的人员,按照涉密程度分为(),实行分类管理。

A.核心涉密人员

B.重要涉密人员

C.一般涉密人员

D.特殊涉密人员

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第2题
12、10、在涉密岗位工作的人员按照涉密程度分为核心涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员()
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第3题
涉密岗位按照涉密程度分为绝密级、机密级和秘密级涉密岗位()
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第4题
涉密信息系统按照涉密程度分为绝密级、机密级、秘密级。机关、单位应当根据涉密信息系统存储、处理信息的()确定系统的密级

A.最高密级

B.最低密级

C.最多密级

D.最少密级

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第5题
下列关于分级保护的说法正确的是()

A.将涉密系统按照涉密程度分为绝密级、机密级、秘密级,实行分级保护

B.国家保密科技测评中心是我国唯一的涉密信息系统安全保密测评机构

C.深信服防火墙有涉密资质,能够满足分保中的一些分项

D.负载均衡属于非涉密产品

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第6题
涉密信息系统按照涉密程度分为()

A.绝密级、机密级、秘密级

B.自主保护级、指导保护级、强制保护级

C.一级防护级、二级防护级、三级防护级

D.用户自主保护级、系统审计保护级、安全标记保护级、结构化保护级、访问控制保护级

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第7题
涉密岗位的涉密程度取决于人员的涉密程度()
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第8题
涉密人员的划分,在核心涉密岗位工作的人员为()

A.重要涉密人员(6份机密件)

B.一般涉密人(9份秘密件)

C.核心涉密人员(3份绝密件)

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第9题
借调人员允许在涉密岗位任职,各单位向分行人力资源部提出借调人员申请时,应明确借调人员从事涉密工作()
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第10题
从事多个涉密岗位的涉密人员,按照最低涉密等级进行确定()
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