题目内容
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[单选题]
技能导向的定薪方法的特点是()。
A.注重业绩评估
B.薪酬增长以技能提高为依据
C.工作价值决定以职位为依据
D.追求工作晋升以获得更高报酬
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A.注重业绩评估
B.薪酬增长以技能提高为依据
C.工作价值决定以职位为依据
D.追求工作晋升以获得更高报酬
A.任职者薪酬体系
B.职位薪酬体系
C.一岗一薪
D.一岗数薪
A.需要具备说服他人或支配他人的能力,敢于承担风险、目标导向
B.需要具备人际交往能力,提供信息、启迪、医治、帮助他人的技能,对他人表现出精神上的关爱,愿意担负社会责任
C.需要具备文书技巧、组织能力,能够听取并遵从指示,按时完成工作并达到严格标准,有组织有计划
D.需要具有分析研究问题、运用复杂和抽象的思考创造性解决问题的能力,审慎缜密
A.排序法
B.职位分类法
C.评分法
D.要素比较法
A.个性导向向团队导向
B.思维导向向行为导向
C.智力导向向品德导向
D.成长导向向责任导向