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[多选题]

职业健康监护资料主要是指:()

A.职业健康检查记录

B.健康评价

C.健康监护报告

D.所有相关的原始资料和档案(包括电子档案)

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第1题
对于涉及劳动者个人职业健康监护等资料的,用人单位应当履行保密义务。()
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第2题
职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果、处理结果和职业病诊疗等有关个人健康资料。()
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第3题
职业健康.监护档案应当包括()等有关个人健康资料。

A.劳动者的职业史

B.职业病危害的接触史

C.职业健康检查结果

D.职业病诊疗

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第4题
职业病诊断、鉴定,需要用人单位提供有关职业卫生和健康监护等资料时,用人单位应当()提供。

A.积极

B.如实

C.根据情况

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第5题
职业病诊断、鉴定时,用人单位应当如实提供职业病诊断.鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、()等资料

A.职业卫生档案

B.职业健康监护

C.工作场所职业病危害因素检测结果

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第6题
各单位应建立健全作业人员职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。档案内容包括()等。

A.职业史、既往史

B.职业危害接触史、职业健康检查结果

C.职业病诊疗等个人健康资料

D.相应作业场所职业危害因素检测结果

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第7题
劳动者个人职业健康监护档案至少应收集()等资料。

A.劳动者个人信息卡(职业史和职业病危害接触史)

B.职业病危害接触告知书

C.上岗前,历次在岗期间和离岗时职业健康检查报告

D.历次职业健康检查建议及处理情况,职业病诊疗等资料

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第8题
《用人单位职业健康监护监督管理办法》(国家安监总局49号令)称职业健康监护,是指劳动者上岗前、在岗期间、离岗时、应急的职业健康检查和职业健康监护档案管理。()
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第9题
下列()行为由卫生行政部门给予更严厉处罚。

A.隐瞒、伪造、篡改、毁损职业健康监护档案

B.隐瞒、伪造、篡改、毁损工作场所职业病危害因素检测评价结果

C.拒不提供职业病诊断、鉴定所需资料

D.以上都是

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第10题
根据《职业健康监护技术规范》,职业病是指用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒有害、有害因素而引起的疾病。()
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第11题
以下关于职业性噪声聋诊断原则描述错误的是()

A、根据连续3年以上职业性噪声作业史

B、出现渐进性听力下降、耳鸣等症状

C、结合职业健康监护资料和现场职业卫生学调査,进行综合分析

D、纯音测听为混合性耳聋

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