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[判断题]

根据《职业健康监护技术规范》,职业病是指用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒有害、有害因素而引起的疾病。()

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第1题
依据《职业健康监护技术规范》,职业病危害因素是指在职业活动中产生和(或)存在的、可能对职业人群健康、安全和作业能力造成不良影响的因素或条件,包括化学、物理、生物等因素。()
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第2题
依据《用人单位职业健康监护监督管理办法》,对在岗期间的职业健康检查,用人单位应当按照《职业健康监护技术规范》等国家职业卫生标准的规定和要求,确定接触职业病危害的劳动者的()。

A.检查项目

B.检查周期

C.检查次数

D.检查费用

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第3题
职业病诊断、鉴定,需要用人单位提供有关职业卫生和健康监护等资料时,用人单位应当()提供。

A.积极

B.如实

C.根据情况

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第4题
对在岗期间的职业健康检查,用人单位应当按照《职业健康监护技术规范》(GBZ等国家职业卫生标准的
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第5题
接触职业病危害因素的员工可不建立职业健康监护档案。()
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第6题
职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果、处理结果和职业病诊疗等有关个人健康资料。()
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第7题
长期从事规定的需要开展健康监护的职业病危害因素作业的劳动者,应进行在岗期间的定期健康检查。定期健康检查:()

A.早期发现职业病病人或疑似职业病病人或劳动者的其它健康异常改变

B.及时发现有职业禁忌证的劳动者

C.通过动态观察劳动者群体健康变化,评价工作场所职业病危害因素的控制效果

D.定期健康检查的周期根据不同职业病危害因素的性质、工作场所有害因素的浓度或强度、目标疾病的潜伏期和防护措施等因素决定

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第8题
职业健康监护中出现新发生职业病(职业中毒)或者两例以上疑似职业病(职业中毒)的,用人单位应当及时向所在地医疗卫生监督管理部门报告。()
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第9题
单位职业健康监护管理档案、职业病危害因素监测与检测评价档案由各二级单位创建和保管。()
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第10题
应当建立、健全职业卫生档案和劳动者()档案。

A.健康监护

B.职业病

C.健康体检

D.工伤保险

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