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[单选题]

金茂合肥每位员工入职以后()天内必须签署个人安全行动计划,每年应更新和重新签署一次

A.3

B.5

C.7

D.10

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C、7

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第1题
劳动合同签署应在员工入职当天内完成,签署完成后,每月仅固定于20号快递回总部登记盖章()
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第2题
员工必须在入职3天之内办理入职手续,最晚应在30天内签署劳动合同()
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第3题
我公司新入职员工()签署保密承诺书

A.均需

B.根据岗位

C.根据个人意愿

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第4题
我行新入职员工()签署保密承诺书。A.均需B.根据岗位C.根据个人意愿

我行新入职员工()签署保密承诺书。

A.均需

B.根据岗位

C.根据个人意愿

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第5题
基金经营机构应当加强廉洁文化建设,每年开展覆盖全体工作人员的廉洁从业培训和教育,确保工作人员熟悉廉洁从业的相关规定,提高工作人员廉洁意识,并在()、向其传达相应的廉洁从业要求,并要求其签署廉洁从业承诺

A.新员工入职时

B.岗位调整时

C.员工晋升时

D.员工离职时

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第6题
转正前,人力行政部/综合部、各部门负责人对转正员工进行转正面谈,并在试用期结束前5 个工作日,在《员工转正申请表》、《员工转正考核表》中签署意见。意见签署完毕后将《员工转正申请表》、《员工转正考核表》、()、()等资料一并报人力行政部/综合部

A.素质评估表

B.新员工入职岗前引导清单

C.面谈记录表

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第7题
入职资料需符合以下要求()

A.入职推送前,必须确定无重入职记录,必须符合集团底线要求

B.所有员工,在入职推送前,背景调查可在入职后15天内完成

C.所有入职人员须在到岗之日起7天内确认入司

D.所有入职人员须在入职之日起5天内完成劳动合同的签订,实习生签订实习协议,合同工签订正式劳动合同

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第8题
入职已满一年的员工,自入职满一年之日起享有每年()天的带薪年假

A.3

B.4

C.5

D.6

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第9题
员工入职时签署保密协议,在离职后就不再具有保密义务()
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第10题
关于产品安全要求,以下说法正确的是()。

A.在编码阶段进行代码安全扫描,解决高风险的代码安全问题。

B.产品如含有开源软件,则须对开源软件的漏洞进行监测,并对存在的安全漏洞进行修复。

C.为完善产品的功能特性,可以对自己对产品进行修改,无需与客户沟通。

D.所有员工员工入职时必循签署《网络安全及用户隐私保护承诺函》

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