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[单选题]

下列哪些情形违反公司管理规定,情节严重的,对相关责任人按照股份公司有关规定进行责任追究()

A.员工将职务创新成果以个人或其他单位申报知识产权

B.侵犯他人知识产权,造成股份公司和所属单位声誉、经济损失

C.未经股份公司批准,擅自对外许可、转让股份公司知识产权或者受让、引进知识产权

D.职务创新成果未及时申报获取知识产权,造成不良后果

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D、职务创新成果未及时申报获取知识产权,造成不良后果

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第1题
违反征信安全管理规定,有下列情形之一的,给予警告至记大过处分,情节严重或后果严重的,给予降级至开除处分,或解除劳动合同()

A.征信系统用户交由他人使用的

B.未事先取得客户授权,向中国人民银行征信中心及其他征信机构查询客户信用信息的

C.将客户信用信息用于非规定用途的

D.伪造或变造信用信息,导致违规授信或超额授信的

E.其他违反征信安全管理规定的行为

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第2题
根据《中国邮政储蓄银行员工违规行为处理办法(2022年版)》规定:违反贷后管理规定,有下列情形之一的,给予告诫或通报批评处理,情节严重或后果严重的,给予警告至降级处分()

A.未按期进行贷后检查

B.开展贷后检查但未提供相关资料的

C.缺失贷后检查、逾期催收等影像资料无合理说明的

D.贷后检查未发现抵(质)押物状态变化的

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第3题
违反《海事行政执法结果信息公开管理办法》规定,有下列哪些情形之一的,上级海事管理机构应当责令改正;情节严重的,应建议对负有直接责任的主管人员和其他直接责任人员依法给予行政处分?()

A.不依法履行行政执法结果信息公开义务的;

B.公开的信息错误、不准确或者弄虚作假的;

C.不及时更正行政执法结果信息内容的;

D.在公开行政执法结果信息过程中违反规定收取费用的;

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第4题
根据《中国邮政储蓄银行员工违规行为处理办法(2022年版)》,违反贷后管理规定,有下列哪个情形,给予警告至记大过处分,情节严重或后果严重的,给予降级至开除处分,或解除劳动合同?()

A.贷后检查中未按规定核实贷款资金实际使用情况的

B.缺失贷后检查、逾期催收等影像资料无合理说明的

C.未按规定核实借款人与核心企业合作是否出现异常情况的

D.未进行过贷后检查或逾期催收的

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第5题
违反现金运营管理规定,有下列情形(),给予告诫或通报批评处理,情节严重或后果严重的,给予警告至降级处分

A.办理现金、重要单证、业务印章、尾箱以及业务库钥匙、密码交接等重要环节,故意避开监控、责任区分不清的

B.违反现金收入先收款后登记、现金付出先登记后付款的

C.未按规定频次检查业务库现金及重要单证、业务印章、柜员尾箱、自助机具现金,或检查时不清点、不核对的

D.按规定频次对现金类自助设备现金进行轧账

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第6题
从事通用航空飞行活动的单位、个人违反本条例规定,下列哪些情形下,由有关部门按照职责分工责令改正,给予警告;情节严重的,处2万元以上10万元以下罚款,并给予责令停飞1个月至3个月、暂扣直至吊销经营许可证、飞行执照的处罚;造成重大事故或者严重后果的,依照刑法关于重大飞行事故罪或者其他罪的规定,依法追究刑事责任:()。

A.未经批准擅自飞行的

B.未按批准的飞行计划飞行的

C.不及时报告或者漏报飞行动态的

D.未经批准飞入空中限制区、空中危险区的

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第7题
违反公司安全管理规定,将被处以____元的罚款,情节严重的,将对其所属公司处以____元的罚款()

A.50-200,500-1000

B.200-500,500-10000

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第8题
违反网点管理规定,下列哪些情形(),按轻微违规行为办法给予负向积分-

A.日始、日终未按规定做到机构签到、签退

B.在工作时间从事与工作无关的事务

C.未在网点入口处悬挂营业时间牌

D.私自将私人物品带入现金区

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第9题
违反声誉风险管理规定,有下列情形之一的,给予警告至记大过处分,情节严重或后果严重的,给予降级至开除处分,或解除劳动合同()

A.违反规定或未经授权,擅自接受新闻媒体采访的

B.接受新闻媒体采访的内容违背法律法规、国家金融政策精神和邮储银行规定的

C.在公共场合或论坛、贴吧、博客、微博、微信等新兴媒体上发表不当言论,引发负面舆论,对邮储银行声誉造成不良影响的

D.违规制作、使用宣传品和宣传资料,对个人或第三方造成知识产权和肖像权侵权,对邮储银行造成不良影响的

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第10题
违反借记卡业务规定,有下列情形之一的,给予告诫或通报批评处理,情节严重或后果严重的,给予警告至降级处分()

A.未按规定对异常交易的银行卡、账户采取措施的

B.代银行卡申请人在申请材料上签字,或做违规填写、更改、不实勾选的

C.其他违反借记卡业务规定的行为

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第11题
如有违反公司收款管理规定的行为,公司将视情况对相关责任人处以多少元的经济处罚,如情节严重,公司可移交至司法机关处理()

A.1000-2000

B.2000-3000

C.1500-2000

D.2500-3000

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