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[多选题]

劳动合同订立的原则包括()。

A.合法

B.公平

C.平等自愿

D.协商一致

E.中介介绍

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第1题
合法原则的具体要求()

A.要求订立劳动合同的主体合法

B.劳动合同的内容要合法

C.生产资料合法

D.劳动合同订立的程序和形式合法

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第2题
对于劳动合同订立的原则,不包括的是()

A.平等自愿、协商一致原则

B.公平原则

C.口头原则

D.合法原则

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第3题
订立劳动合同的基本原则不包括下面哪一项:()。

A.合法原则

B.平等自愿原则

C.协商一致原则

D.公平原则

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第4题
下列不属于订立劳动合同的原则是()。

A.合法原则

B.全面原则

C.协商一致原则

D.主体地位平等原则

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第5题
合同订立的原则是:()。

A.互惠互利原则

B.平等原则

C.自愿原则

D.协商一致原则

E.合法原则

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第6题
订立劳动合同应坚持的原则是:平等自愿协商一致的原则、()的原则。
订立劳动合同应坚持的原则是:平等自愿协商一致的原则、()的原则。

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第7题
用人单位与劳动者订立(含续订)劳动合同,应遵循()、协商一致和()三项原则。
用人单位与劳动者订立(含续订)劳动合同,应遵循()、协商一致和()三项原则。

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第8题
《供电营业规则》第九十四条规定:订立供用电合同的原则是()。

A.合法原则

B.平等互利原则

C.协商一致原则、等价有偿原则

D.必须根据用电人的用电需要和电网可供能力签订供用电合同

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第9题
违背合同订立原则的是()

A.合同主体只需拥有居民身份证

B.合同主体必须有法定资格

C.合同形式必须符合法定形式

D.当事人的委托代理必须合法

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第10题
用人单位与编制外人员应依照相关法律、法规政策的规定,遵循()的原则,协商签订聘用合同或者劳动合同。

A.合法公平

B.平等自愿

C.协商一致

D.诚实信用

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第11题
职工薪酬中的“职工“是指与企业订立劳动合同的所有人员,含全职、兼职和临时职工;但不包括
虽未与企业订立劳动合同但由企业正式任命的人员。 ()

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