题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
（)是一种管理哲学，它把是否达到了由员工和管理人员共同制定的目标作为评估依据。
A.生产能力衡量法
B.目标管理评估法
C.效果导向法
D.品质导向法
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B.钉钉考勤可以开启笑脸打卡，每次打卡将进行人脸识别，判断是否为本人打卡，确保考勤结果真实有效
C.员工在设置的条件范围以外打卡，需要提交打卡原因及拍照佐证，确保考勤结果真实有效
A.使摄入者在能量和营养素上达到了生理需要量的膳食
B. 全面达到了营养供给量的膳食
C. 避免临床上出现明显缺乏或不足症的膳食
D. 在各种营养素之间建立起一种生理上平衡的膳食
E. 使三大能量来源的三种产能营养素消耗比例大致相等
