下面哪些是后勤与保障需要考虑的问题()
A.交通、天气等状况
B.教学设备及辅助工具
C.技术维修人员
D.茶点、膳食的安排
E.熟悉培训现场周围的环境
A.交通、天气等状况
B.教学设备及辅助工具
C.技术维修人员
D.茶点、膳食的安排
E.熟悉培训现场周围的环境
A.市场准入扩大后,有不少行业存在玻璃门和弹簧门问题
B.国民待遇原则和负面清单管理制度的建立和复制推广,需要配套立法支持和执法保障
C.在真正需要开放的服务市场上,存在法律规则与公平竞争问题
D.风险控制问题:金融自由化、金融配套服务如何有序推进
A.事件发生时间、地点、事件类别
B.医疗机构接诊和收治伤病员人数
C.伤情分类,已采取的医学救援措施
D.是否需要上级卫生行政部门支持
E.存在问题与经验教训、改进措施和建议
下面有关如何实现思维方式创新的说法中正确的是()。
A多学习别人
B在前人经验的基础上,用新方法解决问题
C创新思维需要鲜明的创新个性作保障
D努力找解决问题办法,而不是总是提问题
B、指导医护人员使用减压行为,减少应激反应、减少后顾之忧,后勤有保障,按具体情况轮换
C、排班合理,安排适宜的放松和休息;保证充足的睡眠和饮食营养;住宿合理
D、在可能的情况下尽量与家人和外界保持联系、交流、当无法进行自身调节,或出现严重情况时,需要及时寻求专业人员的帮助
E、以上都是
A.治疗师需要查阅专门的资料,来学习针对不同精神疾病的关键的认知与行为策略
B.有效的计划治疗可以可靠的诊断为前提,并要求治疗师用认知术语系统地阐述个案,同时考虑患者的特性与问题
C.治疗师必须充分了解患者的当前症状和功能水平、其存在的问题、突发事件、既往史以及开始治疗前的诊断结果
D.不建议治疗师考虑患者关心的事情和问题,会干扰治疗
A.公立医疗机构全部从业人员
B.公立医疗机构全部行政后勤管理人员
C.公立医疗机构领导班子成员和其他由上级主管部门任命的人员
D.公立医疗机构的医、药、护、技人员和除了公立医疗机构领导班子成员和其他由上级主管部门任命的人员以外的其他一般行政、后勤、管理人员
A.你的竞争对手有哪些?
B.你的竞争对手的优势在哪里?有什么新动向?
C.竞争中你具备怎样的优势和劣势?优势如何发扬,劣势如何消解?
D.你采取什么策略战胜竞争对手?