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[单选题]

受管理宽度和组织层次相互关系影响的组织结构是（)

A.矩阵式结构

B.扁平化结构

C.直线式结构

D.高耸式结构

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第1题

以下属于企业物流管理组织设计的影响因素有（)。

A.组织层次与宽度

B.人员配备

C.组织结构战略

D.职权划分

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第2题

“各管理层次、部门在权力和责任方面的分工和相互关系”指的是组织结构体系中的（）。A.部门结构B.

“各管理层次、部门在权力和责任方面的分工和相互关系”指的是组织结构体系中的（）。

A.部门结构

B.层次结构

C.职能结构

D.职权结构

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第3题

组织各管理层次、部门在权利和责任方面的分工和相互关系指的是（）

A.职能结构

B.部门结构

C.层次结构

D.职权结构

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第4题

影响领导层次与领导宽度之间关系的主要因素有（)

A.组织工作任务的性质

B.组织成员素质水平

C.领导者能力状况和组织文化的凝聚力

D.工作内容和难易程度与近似程度

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第5题

管理层次少而管理宽度大的组织结构被称为直线型组织结构。（)

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第6题

建立组织职位需考虑的因素有（）。

A.职位类型

B.职位归属感

C.职位层次

D.管理宽度

E.职位数量

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第7题

设计组织结构需考虑的主要因素有（）。

A.职位类型

B.职位层次

C.职位数量

D.分权化程度

E.管理宽度

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第8题

（)又称管理宽度，是指在一个组织结构中，管理人员能直接管理或控制的部属数目。

A.管理层次

B.统一指挥

C.管理幅度

D.合理分工

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第9题

企业在做出组织职位决策时需要清楚各个职位的权力和责任及其在组织中的相互关系，应考虑的要素有（)。

A.职位类型

B.职位人数

C.职位层次

D.职位数量

E.职位职责

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第10题

组织规模的大小，也是影响集权与分权的因素之一。规模越大，管理层次和管理部门越多，为了提高管理效率，集权程

度就应高些；相反亦然。

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第11题

在企业管理组织咨询中为完成企业目标所需开展的各项业务活动及其相互关系是（)。

A.职能结构

B.层次结构

C.部门结构

D.职权结构

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