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题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

属于企业劳动组织的内容有（）

A．劳动定额

B．工作分配

C．编制定员

D．雇佣员工

E．组织机构设置

暂无答案

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第1题

关于工作评价的描述，错误的是（)。

A.工作评价是工作分析的逻辑结果，一般是为薪酬设计与结构调整提供依据

B.评价的中心是“人”不是“事”

C.评价是对企业各类具体劳动的抽象化、定量化过程

D.工作评价主要运用劳动组织、劳动心理、劳动卫生、环境监测、数理统计知识和计算机技术

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第2题

企业劳动组织不合理直接影响企业的安全生产。下列选项中，属于劳动组织不合理的是（)。

A.劳动分工不明确

B.技术缺陷

C.作业秩序混乱

D.安全法规不完善

E.规章制度不健全

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第3题

下列属于员工关系内容的是（）

A.劳动争议处理

B.员工情绪管理

C.企业文化建设

D.沟通管理

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第4题

劳动关系包含了一切与雇佣行为相关的社会现象，其具体活动内容有（)。

A.集体谈判

B.劳动合同

C.劳动争议

D.劳动仲裁

E.企业调解

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第5题

药品监督管理部门对《药品经营许可证》持证企业的监督检查内容有()。

A.药品专利实施情况

B.实施《药品经营质量管理规范》的情况

C.仓库条件的变动情况

D.企业内部劳动保障措施

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第6题

下列各项中，属于资本性支出的是（）。A.聘请法律顾问费B.支付生产工人劳动保险费C.企业支付的营

下列各项中，属于资本性支出的是（）。

A.聘请法律顾问费

B.支付生产工人劳动保险费

C.企业支付的营业税

D.购置固定资产的费用

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第7题

下列属于强令违章冒险作业（)

A.故意掩盖事故隐患，组织他人违章作业

B.施工人员明知有安全隐患仍然施工作业

C.没有有效的安全防护措施施工作业

D.没有配备安全劳动用品

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第8题

下列各项中，属于交通运输企业运输工具固定费用的有()。

A.企业支付的车船税

B.运输船舶的折旧费

C.驾驶人员的劳动保护费

D.自然灾害造成的停运损失

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第9题

在《企业会计准则》下，下列各项属于非正常中断的有()。

A.质量纠纷导致的中断

B.安全事故导致的中断

C.劳动纠纷导致的中断

D.资金周转困难导致的中断

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第10题

原始社会中，人们创立的内容包括（)。

A.氏族组织

B.海外贸易

C.共同劳动

D.生活

E.陶瓷业

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第11题

企业劳动争议调解委员会,是在职工代表大会领导下，负责调解本企业内劳动争议，协调劳动关系的群

众性组织。()

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