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[多选题]

对接触职业病危害的岗位员工进行常规职业健康检查,包括()检查

A.岗前

B.岗中

C.离岗

D.其他

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ABC

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第1题
《管道局安全生产管理规定》要求,产生职业病危害的所属单位应当对从事接触职业病危害因素的作业人员,进行()和应急的职业健康检查,并将检查结果书面告知员工

A.在岗期间

B.在岗期间、离岗时

C.上岗前、离岗时

D.上岗前、在岗期间、离岗时

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第2题
从事职业病危害岗位的员工,如下哪种做法违反职业健康体检监护?()

A.员工的体检周期到,未进行在岗期体检合格的

B.员工刚入职,未进行上岗前体检合格的,安排到职业危害岗位

C.员工体检结果未职业禁忌症,调岗后又被主管安排到危害岗位

D.员工离岗或离职未进行离岗时体检合格,主管同意员工离岗或离职

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第3题
对从事接触职业病危害的作业的劳动者,应当按照规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,并将检查结果书面告知劳动者。职业健康检查费用由员工个人承担()
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第4题
下面关于接触职业病危害因素的岗位管理要求说法正确的是()

A.不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业

B.对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者,可以继续在原工作岗位工作

C.离岗时的职业健康检查不是强制要求

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第5题
接触职业病危害因素的员工可不建立职业健康监护档案。()
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第6题
关于职业病防治,用人单位应承担责任和义务包括()。

A.对从事接触职业病危害因素作业劳动者进行职业健康监护

B.对单位所有劳动者进行职业健康监护

C.对从事接触职业病危害因素作业正式工进行职业健康监护

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第7题
职业健康检查用人单位需要出具哪些文件()

A.用人单位基本情况

B.工作场所职业病危害因素种类

C.工作场所职业病危害因素定期检测等相关资料

D.接触人员花名册,岗位,接触时间

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第8题
用人单位应当对职业病危害严重的岗位的劳动者,进行()的职业卫生培训,经培训合格后方可上岗作业

A.经常

B.安全员

C.严格

D.专门

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第9题
对从事接触职业病危害因素作业的劳动者进行职业健康监护是()的职责。

A.职业卫生服务机构

B.用人单位

C.疾病预防控制中心

D.职业卫生监督机构

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第10题
未经上岗前职业健康检查的员工可以安排从事接触职业病危害较低的作业()
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第11题
对准备脱离所从事的职业病危害作业或者岗位的劳动者,用人单位组织劳动者进行离岗时的职业健康检查应当在劳动者离岗前()日内。

A.60

B.90

C.30

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