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更多“面对可以考察人的哪些笔试难以测得的内容？（) A、仪表 B、…”相关的问题
第3题
深外人机对话考试时间、内容及模式（）
A.考试时间25分钟；考察语数英三门；电脑答题
B.考试时间为25分钟；考察语数英+科学；电脑答题
C.考试时间为20分钟；考察语数英+科学；电脑答题
D.考试时间为20分钟；考察语数英+科学；笔试答题
第4题
下列符合笔试描述的是（）。
A.不能全面考察应聘者的工作态度、品德修养，以及管理能力、口头表达能力和操作能力
B.笔试往往作为应聘者的初次竞争，成绩合格者才能继续参加面试或下一轮的竞争
C.由于考题较多，可以增加对知识、技能和能力的考察信度与效度
D.可以对大规模的应聘者同时进行筛选，花较少的时间达到高效率
E.成绩评定也比较主观
第7题
1.小罗大学毕业后的求职经历表明，劳动者在劳动力市场上的议价能力在相当大程度上取决于（）。
A.某种类型劳动力在劳动力市场上的供求情况
B.劳动者是否加入工会
C.劳动者本人的技术、能力和经验
D.某种类型劳动者的市场工资水平
2.关于小罗毕业后就职的这家网络公司的工资水平，正确的是（）。
A.这种高工资有利于降低优秀员工的离职率
B.这种高工资会使企业的人工成本过高，从而无法与对手展开有效竞争
C.这种高工资更容易让员工产生公平感
D.企业支付这种高工资的一个基本假设是高工资往往能带来高生产率
3.这家网络公司之所以利用笔试、面试、能力测试和实习等手段来对小罗进行考察，是因为劳动力市场具有（）特征。
A.交易对象难以衡量性
B.多样性
C.交易连续性
D.不确定性
4.小罗所在的劳动力市场属于（）
A.地区性劳动力市场
B.优等劳动力市场
C.次等劳动力市场
D.内部劳动力市场
第8题
商业银行的考试形式是（），英语考察最多的银行是（）和
A.笔试、中国银行，中国建设银行
B.笔试、中国农业银行、中国建设银行
C.机考、中国银行、中国农业银行
D.机考、中国银行、中国建设银行
