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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

以下不属于工作设计的影响因素的是（)。

A.员工数量

B.劳动分工与专业化

C.生理因素与人体测量因素

D.柔性作业

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第1题

在以下影响薪酬结构设计的因素中，属于组织因素的是（)。

A.工作设计

B.政府政策

C.市场竞争压力

D.文化与风俗习惯

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第2题

下列不属于工作再设计中“行为因素”内容的是（)

A.工作一体化

B.工作多样性

C.决策自主权

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第3题

人类工效学关注工作设计中心理学方面的内容，考虑工作场所环境因素对员工的身心影响。（)

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第4题

以下因素中不属于影响股票价格的企业内部因素的是（)。

A.公司财务状况

B.公司人力资本状况

C.公司经营管理状况

D.经济增长

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第5题

以下属于影响供应链绩效指标设计的内部影响因素的是（)。

A.流程机制

B.合作伙伴

C.组织结构

D.供应链战略

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第6题

以下不属于燃机检修周期影响因素的是（)。

A.运行小时

B.压气机脏污

C.机组启停次数

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第7题

以下不属于推理的影响因素的是（)

A.课题的性质

B.前提的气氛效应

C.题外知识

D.主观情绪

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第8题

以下不属于人体基础代谢影响因素的是（）。

A.甲状腺功能亢进

B.体表面积

C.肌肉活动

D.性别

E.Addison病

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第9题

以下不属于影响仓库储存能力的因素的是（)

A.仓库储存面积

B.地坪承载能力

C.商品允许难码高度

D.仓库可用空间

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第10题

以下不属于资产配置需要考虑的因素是（)。

A.影响各类资产的风险收益状况以及相关关系的宏观市场环境因素

B.税收考虑

C.影响投资者风险承受能力和收益需求的各项因素

D.投资期限

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