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[判断题]

解决“问题数据”这个问题最好的办法是专门制定一个各店铺会员基础数据完整率的指标()

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第1题
以无毒的物料或工艺代替有毒的物料或工艺,是从根本上解决防毒问题的最好办法。()
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第2题
以无毒的物料或工艺代替有毒的物料或工艺,是从根本上解决污染问题的最好办法。()
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第3题
五十七、很多人认为解决激励问题的办法是提高他们的工资,只要工资提高了,问题就好办了。请问你怎样
看待这个问题?你认为公司应该如何有效地实施激励?

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第4题
?假如另一部门的某位员工经常来打扰你部门员工的工作,你有哪些办法可以解决这个问题?你会选择哪

? 假如另一部门的某位员工经常来打扰你部门员工的工作,你有哪些办法可以解决这个问题?你会选择哪个办法?为什么?

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第5题
共享单车的公司根据会员所在地将其上百万的客户划分了36个库,为了更细致的展示不同性别客户使用单车的习惯,公司需要每周跑出男女使用单车时长等信息的展示,但是每次使用,都会产生大量的操作,请问该怎样才能够解决这个问题?()

A.进一步分库分表,减少压力

B.采用小表广播的方式,提升JOIN效率

C.采用平滑扩容的方式,增加后端RDS实例的个数

D.采用读写分离的办法,增加数据的读取速度

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第6题
假如你上任后组织一次大型活动时发现某些下属在一些工作上互相推委,以至造成工作的延误。你认为
可以采取什么办法解决这个问题?

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第7题
关于收敛思维下面描述正确的是()。

A.收敛思维是为了解决某个问题,从这一问题出发,想的办法、途径越多越好

B.收敛思维也是为了解决某一问题,在众多的现象、线索、信息中,向着问题一个方向思考,根据已有的经验、知识汇总出最好的解决方案的方法

C.收敛思维是“去粗取精”“去伪存真”的过程

D.发散思维和收敛思维是互相联系,密不可分的。任何一个创新过程,都必然经过由扩散到集中,由集中到扩散,多次循环往复的思维过程,直到问题的解决。

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第8题
u 你在和他人打交道时,遇到的最有挑战性的事情是什么?当你发现这些挑战阻碍了你的工作时,你用什
么办法来解决这个问题?

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第9题
十二、假如你上任后组织一次大型活动时发现某些下属在一些工作上互相推委,以至造成工作的延误。你

十二、 假如你上任后组织一次大型活动时发现某些下属在一些工作上互相推委,以至造成工作的延误。你认为可以采取什么办法解决这个问题?

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第10题
你负责政务公开,你把经领导审核过的一些数据公开之后,却受到一些人的质疑,你如何解决这个问题?

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