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[多选题]
下列属于法律产生和发展的一般规律的是（)。
A.法律的产生和发展是社会生产力发展的结果
B.法律的产生和发展与国家这一特殊公共权力机构相互制约
C.法律的产生和发展与宗教、道德等社会规范密切相关
D.法律的产生和发展过程是社会行为调整方式从个别调整发展为一般调整的过程，并通过规范调整的普遍化而表现出来
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B.法律的产生和发展与国家这一特殊公共权力机构相互制约
C.法律的产生和发展与宗教、道德等社会规范密切相关
D.法律的产生和发展过程是社会行为调整方式从个别调整发展为一般调整的过程，并通过规范调整的普遍化而表现出来
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A.马克思主义是对自然社会和人类思维发展本质和规律的正确反映
B.马克思主义是在社会实践和科学发展的基础上产生的
C.马克思主义具有科学的世界观和方法论基础
D.马克思主义的发展具有科学探素性
E.马克思主义具有人民性的特征
下列引起民事法律关系产生、变更、消灭的法律事实中属于行为的是()。
A．人的出生
B．人的死亡
C．时间的经过
D．签订合同
A.科学性
B.先进性
C.历史性
D.落后性
A.员工福利规划的目的就是为了控制福利成本，尽量减少企业的福利支出
B.员工福利规划的设计依据是多方面的，主要包括企业发展战略、员工福利现状、国家政策法律、员工个性需求、对外的竞争性、企业经济实力
C.员工福利规划的指导思想包括：与企业的成长规律相适应、与员工的发展变化相适应、与先进的管理理念相适应、与政府的优惠政策相适应
D.员工福利规划是企业薪酬战略的一个组成部分，是企业结合自己的发展目标以及对未来各影响因素的预测和分析，基于特定的阶段对未来一定时间内员工福利的发展走向和具体路径所做的全面、规范、系统的计划
A.关于无产阶级斗争的性质、目的和解放条件的学说
B.关于自然、社会和人类思维发展一般规律的学说
C.无产阶级的科学世界观和方法论
D.关于资本主义发展及其转变为社会主义以及社会主义和共产主义发展规律的学说
