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[单选题]
开展人才盘点的原因主要包括？（)
A.人才招募困难
B.外部招聘的人才难以适应企业文化
C.企业人才流动频繁
D.以上都是
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A.人才招募困难
B.外部招聘的人才难以适应企业文化
C.企业人才流动频繁
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A.决策能力
B.打仗能力
C.组训能力
D.谋划能力
A.符合正中“德能”全景图中的“健康人”、“同路人”、“成事人”的所有“正向表现”
B.在过往工作中借助专业知识达成业绩表现
C.具备复杂问题的逻辑思考、分析和解决能力
D.具备沟通和影响技巧，能够同他人建立信任关系
A.负责组织落实国家及行业主管部门有关网络运行维护、网络安全保障方面的方针、政策、规定和要求
B.负责明确全网运行维护的目标、网络及业务的主要指标，制定网络维护及网络安全管理制度、维护流程、考核办法，组织各级维护部门落实相关制度要求，并对执行情况进行跟踪、监督、分析、评估、考核
C.负责组织保障网络的安全稳定运行，组织防御、监测、处置来自内部和外部的网络安全风险及威胁，保护关键信息基础设施免受攻击、侵入、干扰和破坏
D.组织维护专业人才队伍建设，织人才选拔、培养、使用和考核，开展技术培训和岗位技能认证
A.开展传承活动，培养后继人才。
B.妥善保存相关的实物、资料。
C.配合文化主管部门和其他有关部门进行非物质文化遗产调查。
D.参与非物质文化遗产公益性宣传。
A.全面梳理专业技术人才队伍发展政策，形成政策体系和工作合力
B.发挥人社部门职能优势，创新工作方式
C.注重通过重大项目带动整体工作开展
D.完善市场配置机制为导向，促进专业技术人才的合理流动
