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[主观题]

执行力问题的成因主要包括()A作风原因B机制原因C环境原因D素质原因

执行力问题的成因主要包括()

A作风原因

B机制原因

C环境原因

D素质原因

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第1题
党员领导干部的对照检查材料要自己动手撰写,主要包括四个部分(),重点放在后三个部分。

A.个人作风基本情况

B.存在的主要问题

C.原因分析

D.努力方向和改进措施

E.思想认识

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第2题
团队执行力缺乏的原因包括() A人员问题 B团队文化问题 C结构问题 D士气问题

团队执行力缺乏的原因包括()

A人员问题

B团队文化问题

C结构问题

D士气问题

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第3题
作风问题成因错综复杂,主观、客观因素兼具,主观原因有:差不多、走捷径()

A.没有问题

B.不会做

C.他人也是这样做

D.视而不见

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第4题
一些党员干部在作风上存在一些亟待解决问题,包括() A工作动力不足 B进取意识不强 C作风不实 D

一些党员干部在作风上存在一些亟待解决问题,包括()

A工作动力不足

B进取意识不强

C作风不实

D执行力差

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第5题
作风问题归根到底就是一个党群关系问题,党群关系的内容主要包括()。

A.密切联系群众

B.理论联系实际

C.自我批评

D.务必使同志们继续保持谦虚谨慎不骄不躁的作风

E.务必使同志们继续保持艰苦奋斗的作风

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第6题
从全国面上看,坚持以人民为中心,坚决整治群众身边腐败和作风问题,主要抓好3个方面工作,主要包括()

A.从严从实加强纪检监察队伍建设

B.民生领域专项整治

C.深挖细查涉黑腐败和黑恶势力保护伞

D.深入推进扶贫领域腐败和作风问题专项治理

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第7题
公司安全从业人员典型作风问题负面清单中客舱安全里的人员违规包括()

A.空勤人员执行任务时,酒精浓度检测超标

B.由于乘务员人为原因造成舱门应急滑梯释放,或乘务员未合理使用警示设备,导致旅客误放应急滑梯

C.乘务人员未经批准擅自更改执行航班任务人员名单

D.客舱舱门夹带异物或未关好,飞机起飞

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第8题
执行力问题在机制方面的原因包括()A重视决策,轻视执行B只听命令,不善变通C重视部署,轻视检查D

执行力问题在机制方面的原因包括()

A重视决策,轻视执行

B只听命令,不善变通

C重视部署,轻视检查

D喜欢远景,轻视目标

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第9题
涉诉部门主要工作职责()
A.负责本部门的客户投诉事项进行调查核实,明确投诉诉求、投诉成因,制定投诉处理方案B.负责及时向总公司客户服务部门报送投诉处理方案、投诉处理意见C.负责根据调查核实情况、投诉处理情况,拟订初步处理意见。处理意见包括认定投诉是否有效投诉、真实的投诉原因;对有效投诉,还需进一步认定直接责任人,或对制度存在缺失的提出相关意见或建议D.负责对重大投诉、疑难投诉制定初步处理方案,向涉诉部门对应级别的投诉管理部门报告
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第10题
地区发展模式对社区问题成因的分析包括()。

A.工业化

B.城市化

C.个人主义

D.社区内欠缺民主参与的渠道

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