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[多选题]

对农民工申诉的劳动争议案件,要简化程序、加快审理,涉及（)的要优先审理。

A.劳动报酬

B.劳动争议

C.工伤待遇

D.劳动矛盾

E.劳动待遇

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第1题

劳动争议仲裁委员会和人民法院对劳动争议案件的调解是一个独立的程序。（)

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第2题

属于劳动争议诉讼必经程序是（)。

A.和解

B.调解

C.仲裁

D.申诉

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第3题

合同过程中的任何劳动纠纷，员工可通过（)程序向上级负责人或责任机构（人事部门、公会、劳动争议调解委员会)申诉。

A.申诉

B.报告

C.口头

D.书面

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第4题

合同过程中的任何劳动纠纷，员工可通过申诉程序向上级负责人或责任机构（)申诉，公司不能解决时可向当地劳动仲裁机构申请仲裁。

A.人事部门

B.公会

C.劳动争议调解委员会

D.员工家长

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第5题

处理劳动争议案件分为仲裁、法院审理二个程序。（)

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第6题

被拖欠工资的农民工有权依法检举，或者申请劳动争议调解仲裁和提起诉讼。（)

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第7题

劳动争议仲裁委员会对劳动争议案件的管辖一般是指（)。

A.用人单位所在地

B.劳动合同履行地

C.各仲裁委员会之间的分工

D.员工所在地

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第8题

下列不属于民事纠纷并不应该适用民事诉讼法审理的案件是（)

A.买卖合同纠纷

B.离婚纠纷

C.劳动争议案件

D.对行政处罚不服的案件

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第9题

劳动争议仲裁，是指劳动争议仲裁委员对申请仲裁的劳动争议案件依法进行裁决活动。仲裁是我国处理劳动争议的一种基本形式，在劳动争议处理工作中具有重要作用。（)

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第10题

下列属于民事纠纷，应该适用民事诉讼法审理的案件是（)

A.买卖合同纠纷

B.离婚纠纷

C.劳动争议案件

D.对行政处罚不服的案件

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