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[单选题]
人才交流中心一般建有（），用人单位可以很方便的从中查询条件相符合的人员资料
A.人才资料库
B.人才需求库
C.人才引进库
D.人才技能库
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A.书写求职信时，为了吸引用人单位的注意可以适当夸大自己的优势
B.邀请函必须含有回执部分
C.倡议书一般要在公众场合张贴或在报刊、广播、网络、媒体上播发
D.发送请柬应掌握好合适的时机
A.12
B.24
C.36
D.48
A.用人单位应根据生产、工作的具体情况，并考虑劳动者本人意愿，统筹安排职工年休假
B.年休假在1个年度内可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排
C.单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的，可以跨1个年度安排
D.职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入
A.失业保险金自办理失业登记之日起计算
B.失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待
C.失业保险金的标准一般不低于当地最低工资标准
D.失业前用人单位和本人已经累计缴纳失业保险费满6个月的，失业人员可以申请领取失业保险金
A.一般采用树状结构的贝叶斯网络和马尔科夫毯两种做法
B.树状结构的贝叶斯网络的构建会首先构建所有变量的树状有向无环图，然后再将目标值设置为每个变量的父节点
C.马尔科夫毯算法以目标变量为中心
D.马尔科夫毯算法以一些统计检验的方法构建有向无环图
请给下列网络稿件撰写标题，字数限于20个字以内。
2007年，很多人都记住了一个小人物———电视剧《士兵突击》中的许三多，他不善言辞，“一根筋”，却让人喜爱。令人意外的是，用人单位也格外青睐“许三多”：昨天上午在中国宁波人才市场举办的退伍军人专场招聘会，原计划30余家用人单位参加招聘，却吸引了66家单位进场设摊；600余名退伍军人入场应聘，用人单位对退伍军人的招聘需求高达940余人。招聘主管们纷纷表示希望能招聘到“许三多”。
因为现场的主角是退伍军人，几乎每家用人单位都在招聘简章上强调“退伍军人优先”。用人单位为什么青睐招聘退伍军人呢？问起这个问题，招聘主管们不约而同地提到了“许三多”。宁波均胜优先公司负责招聘的钟先生表示：“我看了《士兵突击》后，更加了解军人了，如果能招到和‘许三多’类似的退伍军人真是太好了。”钟先生列举道,退伍军人经历了军营生活，一般都有坚韧不拔的精神品质和良好的身体素质，而且他们讲纪律，重承诺，是企业不可多得的人才。而宁波一家外贸公司负责招聘的杨女士则说：“以前也参加过类似的招聘会，但当时我对退伍军人的了解很少。今年迷上《士兵突击》后，我对军人的了解加深了，特别喜欢许三多，也希望能为单位招到‘许三多’这样的人才。所以我们坚持在同等条件下，退伍军人优先。”
“现在就业形势很严峻，我们退伍军人的文化知识比大学生薄弱，来之前我心里特没底。想不到，一上午就找到了工作。”2007年退伍的王刚乐呵呵地说，“我先应聘了一份保安队长和仓库管理员的工作，对方也答应录用我，但我最后和一家塑胶厂达成协议，下周一报到，做总经理助理。”
问起最需要什么，刚退伍的范晓说出了战友们的心声：“我们最需要的是就业指导，大多数战友刚退伍，对怎么规划职业生涯，怎么制作简历，面试时怎么和主管沟通，都不太了解。”
