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[单选题]

知识经济时代注重()。

A.对环境的分析

B.对知识的投入与管理

C.对人的管理

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第1题
知识经济时代,最重要的资源是()A高素质人才B高新技术C良好的制度环境D科学发展观

知识经济时代,最重要的资源是()

A高素质人才

B高新技术

C良好的制度环境

D科学发展观

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第2题
专业技术人员职业发展中面临的挑战包括:()

A.来自知识经济时代的挑战

B.来自环境变化的挑战

C.来自个体意识的挑战

D.来自组织与个人职业发展契合的挑战

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第3题
在工业社会,处于资源经济时代,资源的有效供给决定着企业的命脉,而在知识经济时代,自然资源不再是企业发展的唯一需要,产业发展需要更多的智力资源和社会资源(包括资金,制度、劳动力、文化、管理等)。因此,在有限的自然资源衰退和减少的同时,智力资源和社会资源变的更加丰富,()的自由度更大。

A.企业区位选择

B.企业发展前景

C.企业市场选择

D.企业环境

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第4题
简述知识经济时代人才开发的特征。

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第5题
在知识经济时代,产品的营销方式发生质变。通过新媒体平台,企业可以向消费者提供产品信息,消费者向企业提供反馈意见,最后企业再对产品进行修改。()
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第6题
知识资源的() 特征使得知识资源成为知识经济时代对企业财富增长起巨大作用的极其重要的战略资源。

A.企业的知识资源是无形的

B.企业的知识资源可以反复利用

C.企业的知识资源不会枯竭

D.企业的知识资源的使用不会出现边际报酬递减

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第7题
剩余价值理论在知识经济时代是否已经过时?

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第8题
一位在大气质量问题上很有经验的审计师在同环境,安全与健康部经理交谈时发现该经理对有关控制大气排放的法律要求了解甚少,他应当:

A.将业务范围转变为注重与大气排放相关的活动

B.向ESH经理介绍相关知识

C.记录这一薄弱环节并进一步提问以便确定该薄弱环节的潜在影响

D.把在这方面有违法可能性的情况向适当的法规机构报告

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第9题
在知识经济时代,技术中的知识是经济发展的核心。()

在知识经济时代,技术中的知识是经济发展的核心。()

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第10题
随着知识经济时代的来临,人力资源的开发越来越重视对人的多方面知识和技能的开发与利用,这体现了人力资源开发新方向中的()。

A.由职能性人力资源开发向战略性人力资源开发转变

B.由单一型人才开发向复合型人才开发转变

C.由重视显性人力资本的开发向重视隐性人力资本的开发转变

D.由阶段性开发向全程开发转变

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